职务侵占罪是如何认定的呢-律师图文普法

职务侵占罪如何判

犯职务侵占罪的，根据《刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪，是指公司、企业或

2023.02.23 159

如何认定侵占罪

1、本罪所侵害的客体是他人财物的所有权。犯罪对象为他人的交给自己保管的财物、遗忘物和埋藏物。 2、客观方面表现为将他人的交由自己代为保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。 3、一般主体。 4、主观方面为故意。

2020.08.04 169

侵占罪如何认定？

认定是否构成侵占罪如下：本罪的主体为一般主体；主观方面必须出于故意；本罪所侵害的客体是他人财物的所有权；客观方面表现为将他人的交由自己代为保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。

2020.03.03 112

侵占罪如何认定

侵占罪认定如下： 1、是具有完全民事行为能力的自然人； 2、主观上是故意心态，有非法占有自己的目的； 3、对象是他人财产的所有权； 4、客观上，行为人表现为非法占有他人保管的财产、遗忘物或者埋藏物，数额较大，拒不返还。法律规定，《中华人民

2022.04.13 589

职务侵占罪和侵占罪如何区分

首先职务侵占罪和侵占罪的犯罪主体不同，职务侵占罪的主体只能是公司、企业或其他单位中主管、管理、经手本单位财物的人员，而后者的主体是持有他人财物的人员。其次，职务侵占罪和侵占罪的犯罪的客观表现不同，职务侵占罪是利用职务上主管、管理、经手本单位

2023.02.23 175

职务侵占罪是如何量刑

职务侵占罪量刑标准如下： 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期

2022.04.14 213

职务侵占罪自首的认定是什么

职务侵占罪自首的认定：犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。据此，认定自首必须同时具备两项基本要件。一是必须自动投案；二是必须如实地供述自己的罪行。

2020.05.27 121

职务侵占罪的认定标准是什么？

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为应认定为职务侵占罪。

2020.03.06 126

职务侵占罪认定标准是怎样的

职务侵占罪的认定标准是公司、企业或者其他单位的员工，是非国家工作人员，利用了自己职务上的便利条件，将自己单位的财物非法的占为己有，数额较大的行为。职务侵占罪的犯罪主体不包括单位犯罪，如果国家工作人员有上述行为，定为贪污罪。职务侵占罪利用自己

2020.12.27 152

如何确定职务侵占罪数额

职务侵占数额1.5万元以上不满10万元，属于数额较大的起点标准。职务侵占数额10万元以上，属于数额巨大的起点标准。

2020.08.05 176

职务侵占罪的数额认定是什么

职务侵占罪的数额认定：职务侵占罪数额6万元以上不满40万元，属于数额较大的起点标准。职务占用100万元以上不满1500万元，属于巨额的起点标准。数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以没收财产。利用职

2022.04.14 304

职务侵占罪的数额认定是多少

根据法律规定，职务侵占罪立案追诉数额为在五千元至一万元以上，具体量刑标准需按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立

2020.11.15 115

职务侵占罪数额是怎样认定的

确定职务侵占罪数额的标准是：数额较大为六万元以上、数额巨大为一百万元以上。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.11.05 81