更新时间:2022.03.04
延长羁押期的情况有: 1、案情复杂、期限届满不能终结的案件; 2、因为特殊原因,在较长时间内不宜交付审判的特别重大复杂的案件; 3、交通十分不便的边远地区的重大复杂案件; 4、重大的犯罪集团案件; 5、流窜作案的重大复杂案件; 6、犯罪涉及
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时; 因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
用人单位在与工会和劳动者协商一致的情况下可以延长工作时间。加班是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后安排劳动者在法定工作时间以外工作的行为。
可以延长羁押期限的情形为: 1、交通十分不便的边远地区的重大复杂案件; 2、重大的犯罪集团案件; 3、流窜作案的重大复杂案件; 4、犯罪涉及面广,取证困难的重大复杂案件。
自诉案件羁押期限自逮捕后的次日起不得超过一个半月,有特殊情况的,可以延长。自诉案件是指由被害人或者其法定代理人直接向人民法院指控被告人的犯罪行为,由人民法院直接受理的案件。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时; 因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
1.在刑事诉讼过程中,当犯罪嫌疑人被刑事拘留或者被逮捕以后,往往会被羁押于拘留所、看守所等地。使犯罪嫌疑人或者被告人处于被羁押的状态,可以保证刑事诉讼的顺利进行,避免犯罪嫌疑人或者被告人毁灭证据、串供,甚至继续犯罪等行为。2.羁押期限最长为
根据现行法律,不得延长试用期。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。试用期不合格不可以延长。按劳动合同法规
延长羁押期的情况有: 1.案情复杂、期限届满不能终结的案件; 2.因为特殊原因,在较长时间内不宜交付审判的特别重大复杂的案件; 3.交通十分不便的边远地区的重大复杂案件; 4.重大的犯罪集团案件; 5.流窜作案的重大复杂案件; 6.犯罪涉及
劳动法允许延长工作时间的情况主要有: (1)用人单位由于生产经营的需要,经公会和劳动协商后可以延长工作时间; (2)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (3)生产设备、交通运输线路、公共设施发生