在工地受伤到什么部门做出工伤认定

起诉离婚可以在外地办理，但协议离婚不行。我国婚姻登记条例规定，办理离婚登记，即协议离婚，必须在夫妻中一方的常住户口所在地的婚姻登记机关办理，而不能在异地办理。如果是起诉离婚的，起诉方可以在被起诉方居住超过一年的经常居住地法院进行起诉。也就是

根据北京相关的购房政策，外地人如要在北京购房需具备以下条件： 1、购房者需要在北京连续满五年纳税证明，此处的纳税证明主要指的个人所得税证明或者是其个人在北京连续满五年的社会保险证明，且中间不可断交； 2、购房者持有合法有效的北京暂住证；北京

社保卡不能在异地办理。社会保障卡当前不能在异地办理，参保人员只能在户口所在地人社部门，凭户口本身份证办理。社会保障卡具有查询本人的，养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳等情况，以及消费一体功能。根据相关法律规定，用人单位应当自用工之日起三十

户口不在本地可以办理医疗保险。 外地常驻并在本地购买住房的人员，可持房屋产权证、公安部门出具的暂住证明、本人身份证、户口本、1寸红底照片2张和本地工商银行开户存折（存足医疗保险费200元以上），到所在居住地的镇、社区办理登记参保手续。 参保

如果是以诉讼方式离婚的，要求夫妻双方都离开住所地超过一年的，才可以到被告经常居住地的法院进行异地起诉。人在外地起诉离婚的流程如下： 1、 起草离婚起诉状，向有管辖权的人民法院提起离婚诉讼申请； 2、 准予立案后，由立案庭发出立案通知书，凭立

不可以在外地领取结婚证。根据我国婚姻登记条例的规定，内地居民结婚的，男女双方必须依法到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记，并领取结婚证。办理结婚登记并领取结婚证的流程如下：1、首先，男女双方需要先准备好下列材料：双方的居民身

对临时监护的未成年人，民政部门可以采取以下措施：可以采取委托亲属抚养、家庭寄养等方式进行安置，也可以交由未成年人救助保护机构或者儿童福利机构进行收留、抚养。临时监护期间，经民政部门评估，监护人重新具备履行监护职责条件的，民政部门可以将未成年

辞退员工补偿标准为： 1、根据《劳动合同法》的相关规定，辞退补偿按员工在本单位的实际工作年限计算，每满1年需向员工支付1个月工资；满6个月不满1年的，则按1年计算；不满6个月的，按0.5个月的工资标准进行赔偿。 月工资的标准为，被辞退员工在

只要公司的规章制度不违反《劳动合同法》，劳动者违反公司规定被辞退是没有补偿的，并且如果因为劳动者本人违反规定给公司带来损失，还需要向公司进行赔偿。但如果公司的制度是违法的，因此将劳动者辞退，公司要对其进行双倍的赔偿。例如，公司因为员工处于孕

外地人身份证丢了，可以在当地补办。目前全国已经开通了身份证异地受理，异地办理只限于丢失补办、或损坏补办、或者到期换证，需要有本地的居住证或者暂住证，表示在本地有合法稳定的职业和住所，或者是在当地院校读的学生也可凭学籍证明在异地办理。《中华人

发生工资纠纷时，可以通过以下这些途径来解决： 1、员工到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉，监察大队就会打电话给单位，单位很有可能立马给员工支付工资。当然，各地的执法力度强度不同，有可能还是得不到解决。 2、员工到当地人力资源和社会保

对拖欠工程款的行为提起诉讼，需要满足提起诉讼的条件。首先应当明确是否能够提起诉讼，涉案的建设工程已经竣工验收后，如果发包方还不支付工程款就属于拖欠货款。再者提起诉讼要有明确的被告，拖欠工程款的发包方具体信息应当明确，第三是证据要充足，诉讼取

用人单位无故拖欠员工工资依法应该受到法律的约束与制裁。被拖欠工资的员工对超过一个月未发放工资的相关用人单位有权提起相关的诉讼或者仲裁程序，并有权主张一定的经济赔偿金用以弥补自己的损失。其中劳动者可以通过以下的方式维权： 1、自行与用人单位协