更新时间:2022.09.16
职工5级伤残的赔偿,即可以享受的工伤保险待遇有以下几类:1、可以获得一次性伤残补助金,5级伤残的标准为16个月的本人工资;2、按月享受5级伤残津贴,标准为70%本人的工资;3、享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,这两种补助金的具
根据有关法律法规,九级工伤可以赔偿的项目主要有工伤医疗待遇、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金等。具体的金额受到具体伤情和员工工资这些因素的影响。九级伤残一次性伤残补助金为九个月的本人工资、一次性医疗补助金也与个人工资有关,按照各地规定
如果单位交了社保,工伤基金要支付: 1、一次性伤残补助金:7个月X负伤前的本人月工资; 2、终止或者解除劳动合同的,有一次性工伤医疗补助金; 3、住院伙食补助费、住院护理费; 4、到统筹地区以外就医的,还有外省市就医交通、食宿费; 5、治疗
十级工伤的补偿标准如下: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资; 2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助
职工被鉴定为工伤十级的,可以领取从工伤保险基金按伤残等级支付的一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资。如果劳动者与用人单位解除劳动关系的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金
一次性伤残补贴7个月的个人工资。个人工资指的是受伤的职工在工伤前,或者在患职业病前12个月的月平均工资。如果当事人工资高于该地区职工平均工资的300%,就按该地区职工平均工资的300%进行计算。
十级工伤项目赔偿如下: 一、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 四、医疗费 五、住院伙食补助费、交通、食宿费 六、辅助器具费用 七、停工留薪期工资 八、停工留薪期护理费
七级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金为13个月的本人工资;停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资; (2)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本
四级伤残的赔偿按照诉法院所在地上一年度的城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之六十来计算。赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、营养费以及住院伙食补助费。职工若是因为工作导致残疾被鉴定为一级至四
一至四级工伤赔偿标准: 1、一级伤残27个月; 2、二级伤残25个月; 3、三级伤残23个月; 4、四级伤残21个月。 工伤保险基金每月支付伤残津贴,标准为一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,
人身损害赔偿经专业鉴定机构鉴定为十级伤残,受害人有权要求侵权人赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。职工因工作遭受事故伤害属于工伤,可以享受工伤医疗待遇,十级
对于九级伤残的赔偿金额,根据我国相关法律规定,其是属于工伤情节的,其赔偿的项目有:一次性伤残补助金为9个月的本人工资;一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政