更新时间:2022.03.03
不可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。递交辞职(要有书面证明,带时间的,就是通常意义上的辞职信)申请即可,自己一定要留底,要有老板的签字证
可以直接报销。首先,办理住院手续的时候:有医保的患者,要出示身份证、医保证、然后办理住院手续,登记住院。这样才能保证在医院的部分开销纳入医保报销范围。 然后如果想要出院,这时候需要 (1)主治医师开具诊断证明书,去门诊收费处盖章生效; (2
不交取暖费不报停会停止供暖。 用户应当在当年11月10日前预交热费,交纳的天数是一个完整的供暖期,取暖费不交必须报停,一旦没有报停就会被看作该住户事实用热,是需要缴纳供热费的,如果该用户逾期未交费,供热单位就会该用户进行催交,被催交之后还不
劳动者凭工资欠条是可以直接起诉要钱的。但如果没有欠条,而劳动者因为用人单位拖欠工资而直接提起诉讼的,人民法院应当告知其先向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也就是在此情况下不可以直接起诉,必须先经过仲裁。
借钱不还属于民事纠纷,不属于警察管理范围。借钱不还的,当事人可以通过协商、诉讼、仲裁、调解来解决。但是,如果一方以借款名义诈骗他人财产,可能会构成诈骗罪,这时候可以报警处理。
可以。对方全责的情况下,如果自己车辆投保了“三者险和车损险”的话,可以要求自己的保险公司赔偿,赔偿后保险公司再实行代位追偿向对方追偿就行。所以,如果发生交通事故,对方无能力赔偿,自己保险公司可以全赔的,也可以直接找自己保险公司赔偿,不用担心
一般情况下可以的,不过这种出过车祸的车需要保险公司的证明和车交警队的证明就可以直接报废了。建议去当地车管所咨询下吧,各地政策不太一样,撞报废的车辆怎么销户因车辆损坏无法驶回登记地的,机动车所有人可以向车辆所在地机动车回收企业交售报废机动车。
一般不可以直接成立集团公司。集团公司是现代企业的高级组织形式,是以一个或多个实力强大、具有投资中心功能的大型企业为核心,以若干个在资产、资本、技术上有密切联系的企业、单位为外围层,通过产权安排、人事控制、商务协作等纽带所形成的一个稳定的多层
不发工资可以直接离职。公司不发工资的,属于违法行为,员工可以行使单方的劳动合同解除权,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金,可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令公司在限期内支付给员工工资。 当事人可
在派出所报案做笔录不能算立案。公安机关记录了笔录,不一定就能立案。立案,必须达到立案标准,不达立案标准的,属于初查。其所谓“立案”应当符合公安机关刑事案件立案标准,根据相关规定,刑法罪名就有436多,单就经济刑事案件立案标准有86种的规定。
交通事故受害人可直接起诉保险公司。受害人起诉时仅以保险公司为被告提起诉讼的,人民法院应当将投保人追加为共同被告。因为保险公司对受害人承担的责任实际上是代肇事的机动车方承担责任,追加投保人为共同被告是为了便于保险公司行使抗辩权。
工资不要可以随时辞职,对于试用期内的职员,随时离职的处罚一般也就只是不能获得当月的工资,故此若是职员并不想要获得工资,那么随时离职也是可以的。但是对于那些正式的职员,若是随时离职,不仅会被扣除工资,还有可能被要求支付违约金。