更新时间:2022.07.02
车祸骨折赔偿金额应该根据实际情况来决定。 一般赔偿项目:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、营养费等为治疗和康复支出的合理费用。 损害赔偿的标准按照下列规定计算: 1、医疗费按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算,凭
职工在工作过程中受到事故伤害的,如果签订劳动合同的,可以进行工伤鉴定,由工伤保险基金支付医疗费、伙食费等治疗费用。如果经劳动能力鉴定造成残疾的,还可根据伤残等级领取一次性伤残补助金和伤残津贴。如果未签订劳动合同的,可以根据具体医疗支出和误工
根据我国有关人身损害赔偿的规定,大腿股骨骨折赔偿的数额,需要根据当事人的伤残鉴定标准根据分级来确定赔偿数额,主要是赔付医疗费、误工费、营养费、残疾赔偿金等费用,具体赔多少钱以实际情况为准。《人体损伤致残程度分级》把伤残级别分为10个,从一级
骨折一般属于十级伤残,如果是工伤的,按照10级伤残进行赔偿,十级伤残为7个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
把人打成骨折不愿意赔偿,受害者可以报警或者起诉要求赔偿的。可以去进行伤情鉴定,然后根据伤情鉴定结果主张赔偿,如果法医鉴定伤情为轻伤以上,则违反了相关法律的规定,要承担刑事责任。
关于交通事故导致骨折的相关的赔偿问题。 1、建议将肇事车辆的车主、司机和车辆购买保险的保险公司一起起诉到法院; 根据交警做出的责任认定、法医做出的伤残鉴定结论进行索赔 2、赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费
腰椎压缩性骨折,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(B16180-)“5.9九级”“12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度小于12者”之规定,应评定为九级伤残。
工伤骨折应当赔偿医疗费、康复费、交通食宿费、护理费、伙食补助费以及治疗工伤期间停工留薪的工资; 因工致残被评定为伤残等级的,应当按伤残等级支付一次性伤残补助金、伤残津贴、辅助器具费; 终止或者解除劳动合同后,还应赔偿一次性工伤医疗补助金和一
骨折医疗事故赔偿金的计算标准为: 1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费; 2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费; 3、停工留薪期工资; 4、一次性伤残补助金; 5、伤残津贴; 6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
脚骨折工伤赔偿如下: 1、医药费由用人单位全额垫付; 2、停工留薪期内工伤治疗、康复期间工资按原待遇发放; 3、停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4、住院期间伙食补助费按当地标准发放; 5、先申请做劳动能力鉴定,脚后跟骨折,看治疗恢复情况