更新时间:2022.08.01
劳动合同中可以设定违约金的情形仅限于两种: (1)劳动者违反服务期约定的,用人单位可以设定违约金。而用人单位设定服务期的情形只限于一种情形,即用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与劳动者订立协议,约定服务期。 (2
商品房买卖合同没有约定违约金数额或者损失赔偿额计算方法,违约金数额或者损失赔偿额可以参照以下标准确定:逾期付款的,按照未付购房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。逾期交付使用房屋的,按照逾期交付使用房屋期间有关
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者
合同终止违约金,按照合同约定的违约金金额或者约定的计算方式计算违约金金额。未约定违约金或约定不明确的合同,可以依照合同终止造成的损失或者合同标的金额计算违约金。 根据《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对
承包合同违约金数额应当由合同约定。若是约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。若是约定了计算方式的,应当按照合同约定进行计算。
商业合同违约金的计算标准: 1、合同对违约金的数额有约定的,从其约定,但是约定的违约金不能超过因违约行为造成的实际损失的百分之三十; 2、合同对违约金的数额没有约定的,以因违约行为造成的实际损失为准,来支付违约金。
合同撤销后违约金按照双方在合同中约定的计算方式计算,合同中没有约定的,则按照撤销合同造成的实际损失计算违约金。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。
关于合同违约金怎么计算的问题,要分三种情况。第一首先要看合同对违约金有没有约定,有约定就按照合同的约定来计算违约金。这个约定有可能是一个具体的金额,也可能是一个违约金的计算方式都可以。第二种情况,就是如果合同对违约金没有约定,或者是约定不明
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者
商品房买卖合同中违约金的计算方法有两种,一种是按逾期天数,约定万分之一的固定百分比计算,用于计算逾期付款和交付的违约金;另一种是约定固定百分比计算违约金金额。当事人一方不履行义务或者不按照约定履行义务,给对方造成损失的,赔偿损失的金额应当相
具体情况具体分析。一般是违约方损失赔偿额等于实际损失加可得利益损失加可预见规则的限制,实际损失指当事人因对方违约而造成现有财产的减少,如标的物灭失、为准备履行合同而支出的费用、停工损失和为减少违约损失而支出的费用等。
租房合同甲方违约金的算法,在合同有约定的情形下,根据合同约定进行计算。如果没有约定违约金的具体数额,则甲方应当赔偿因其违约行为给乙方造成的实际损失。 根据2021年生效的《民法典》第五百八十五条第一款、第二款的规定,当事人可以约定一方违约时
违约金是当事人通过约定而预先确定,并且违约金在弥补守约方损失的同时,还具有对违约方的惩罚作用。 违约金由双方协商确定,没有数额的限制,一般是根据双方预测的因一方违约可能带来的损失大小来确定的。 发生一方违约后、守约方要求违约方承担违约责任时