投资公司老板跑路是否需要员工承担责任？

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。另外，劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。

1、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤； 2、如果被认定为工伤，则公司要依照《工伤保险条例》的规定，承担工伤赔偿责任。

虚假出资股东需要对公司债务承担连带责任。

工程转包合同无效，总承包人和其他承包人要承担连带责任。因为承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。

发包人未按工程建设合同约定，向承包人支付工程价款的，构成违约，承包人可以向法院起诉主张工程价款。 对于承包人完成工程建设后，要对工程进行竣工验收，验收合格的，发包人就要按约定对工程价款进行结算，向承包人支付工程价款。

需要。老板在劳动合同期限内辞退员工需要对员工进行赔偿的。若劳动者在违反公司制度的情况下被用人单位解除劳动合同的，劳动者是不能要求用人单位进行经济补偿的，如果造成用人单位损失的，还需要对用人单位进行赔偿。若劳动者不能胜任或是做出了有损企业利益

母公司债务子公司不需要承担。根据《公司法》的规定，子公司虽然是由母公司设立的，但子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。不需要对母公司的债务负责。

公司股东一般不承担公司债务，但特殊情况下要对公司债务承担连带责任。股东对公司债务直接承担法律责任应满足以下条件： (1)股东实施了不正当使用或滥用公司人格和股东有限责任，逃避债务的行为。 (2)严重损害公司债权人利益。 (3)滥用公司人格行

“法人”是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。公司法人需要承担的责任，如果是有限责任公司，法人(应该是法定代表人)对公司的债务一般是不用承担责任的，因为有限责任公司是具有独立的法人资格的，其以公司的资

老板不发工资违法。不发工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。

债务人逃跑时，担保人的责任分为一般保证和连带责任保证。具体需要承担哪种责任要按照双方的约定进行，没有约定或者约定不明确的，按照一般保证承担保证责任。 一般保证是指当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的保证。 连

担保人做担保需要承担一般保证责任或者连带保证责任。债权人在债务到期时，可以向担保人要求偿还债务。一般保证人享有先诉抗辩权，一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任

工程介绍人是否承担责任根据情况而定： 1、如果只是单纯的当中间人介绍其他人做工程，则工程介绍人是没有责任的； 2、如果是给其他人介绍工程，并且成为担保人的，则工程介绍人是有责任； 3、如果故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或提供虚假情况，损害