更新时间:2022.07.02
企业不分大小,都有辞退违纪职工的权力。对一些小企业辞退违纪职工是否需经上一级主管部门批准,由各省政府确定。 劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的,用人单位在劳动者被限制人身自由期间,可与其暂时停止劳动合同的履行。”对原固定工在
取保候审后是不能开除公职的,取保候审不一定就追究刑事责任。如果法院判决构成犯罪,则将无法保留公职。 法院认定无罪,或者犯罪情节轻微,不予刑事处罚的情况下,才可以保留公职。
根据法律规定,曾被开除公职的、曾因犯罪受过刑事处罚的人不得录用为公务员。而刑事拘留、取保候审均属于刑事诉讼中的对犯罪嫌疑人的强制措施,但最终确定是否有罪必须由人民法院根据事实和证据审理确定。《公务员法
失业人员应在终止或解除劳动合同之日起60日内,持本人身份证明、终止或解除劳动合同证明、失业登记及求职证明,到受理其原单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金,申领时需填写《失业保险金申领登记表》。失业
如果经过审判构成犯罪,不能继续担任了,如果经过审判不构成犯罪,可以继续担任。一般是可以的,但要看具体的单位性质,现在是遇到什么纠纷了吗,方便的话建议来电详谈,更有利于我了解案情,做进一步的法律分析,以
公安机关解除取保候审的规定: 相关规定《公安机关办理刑事案件程序规定》 第一百零四条需要解除取保候审的,由决定取保候审的机关制作解除取保候审决定书、通知书,送达负责执行的公安机关。负责执行的公安机关应
犯罪嫌疑人、被告人交纳保证金可以取保候审,但其还应当具有以下情形之一:1、因身体患有严重疾病导致生活不能自理,怀孕或正在哺乳自己孩子的妇女,对其取保候审不会对社会产生危险的;2、判处的刑罚可能是管制、拘役或者独立适用附加刑的;3、判处的刑罚
不认罪是否可以取保候审,要根据是否符合取保候审的条件来确定,具体条件如下: 1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的; 2、可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的; 3、患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己
解除取保候审的流程: 1、被取保候审人或者委托人在取保候期限届满之时,公安机关相关人员应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。被取保候审人也可以向公安机关以口头或者书面形式提出解除取保候审申请; 2、公安机关办案人员审核解除取保候审的