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员工侵权要谁来负责任

更新时间:2022.12.22

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行动指南
1、职工侵权责任承担不一定由单位承担赔偿责任,用人单位承担侵权责任的前提是其工作人员的行为与“执行工作任务”有关。与工作无关的行为,即使发生在工作时间内,用人单位也不应承担侵权责任。 2、 《民法典》第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
律师普法
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    2020.10.18 127
  • 谁来负责包工不包料工伤责任
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    2020.09.07 148
  • 责任方面医疗侵权由谁负责
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    2021.04.19 96
专业问答
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    2022-06-28 15,340
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    2022-05-30 15,340
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    职工发生工伤事故的由用人单位承担工伤保险责任。职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,用人单位未提出的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在

    2022-06-07 15,340
  • 责任谁来负?

    学校负责。学校需要承担部分责任。建议来电话免费咨询。

    2022-10-25 15,340
法律短视频
  • 侵权责任是什么意思 01:14
    侵权责任是什么意思

    侵权责任是指民事主体因实施侵害他人民事权益的行为而依法应当承担的法律后果。对于一般的侵权责任,其构成要件一般包括以下四个方面: 一、行为人实施了非法行为。 二、存在损害事实,即在客观上造成他人财产损害或者精神损害。 三、非法行为与损害后果之

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  • 轻伤需要负刑事责任吗 01:12
    轻伤需要负刑事责任吗

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