月薪5000开个人所得税怎么算

每月5000以上的个人所得税要交的数量不同；要根据实际税前收入确定税率，每月5000元是免个人所得税的；应纳税所得额度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除，计算出的应纳税所得额再乘以税率，就是

xxx元的工资相应税率为%，到手工资为工资一五险一金-专项扣除金额-工资纳税金额。

新个税纳税金额=(个人综合所得-三险一金-专项扣除项-免征额)×分级税率-速算扣除数。 1、个人综合所得主要是指工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得与特许权使用费所得，这部分金额居民个人按纳税年度合并计算个人所得税。 2、社保其实需要交的

月薪200000元需要缴纳个人所得税72590元，实发工资127410元。 不计社保等因素，月薪是200000元，对应税率是45%，速算扣除数是15160元，起征点是5000元，应纳所得额195000.00元。 得出应缴纳税款72590元，

年底双薪可以按照年综合所得来计算个人所得税，即把年底的双薪和年度工资算入年综合所得，按照年综合所得减去起征线减去专项附加扣除减去社保扣除再乘税率来计算应缴纳的个人所得税。

每月应缴纳60元个人所得税。

5000交多少个人所得税？2018年6月19日，个人所得税法修正案草案提请十三届全国人大常委会第三次会议审议，这是个税法自1980年出台以来第七次大修。 将迎来一次根本性变革：工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费等四项劳动性所得首次实行综

5000元工资是不需要缴纳个人所得税的。没有达到个人所得税的起征点。

工资薪金个人所得税计算公式：本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额；累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定

工资薪金个人所得税计算如下：个人所得税=应纳税所得额*税率；应纳税所得额=月度收入-5000元起征点-专项扣除三险一金等-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。个税新法新添加了6个税前扣除的项目，分别是子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息

个人情况不同，请具体问题具体分析。

工资 11000，忽略扣社保公积金，税前 11000，个税扣180元。

60元。应纳税所得额=(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)*适用税率-速算扣除数已知条件：月收入=7000元，五险一金=0元，起征点=5000元，依法确定的其他扣除=0元，专项附加扣除=0元，适用税率=3%，速算扣