工伤赔偿时效的中断概念-工伤认定问题在线咨询-法师兄

行动指南

工伤认定的申请期限不是除斥期间，应适用中止、中断。工伤人员逾期递交工伤认定申请时，一般社会保障部门不做任何调查，即以超过工伤认定申请时效为由作出不予受理的决定。因此为保障职工的合法权益，发生工伤后，工伤人员应尽快的申请工伤认定。

相关专题推荐: 工伤认定时效中断会怎么处理

律师普法

什么是国家赔偿的时效概念
国家赔偿的时效概念是过了时效之后，当事人便不能申请国家赔偿，赔偿请求人请求国家赔偿的时效为两年，自其知道或者应当知道国家机关及其工作人员行使职权时的行为侵犯其人身权、财产权之日起计算，但被羁押等限制人身自由期间不计算在内。

2020.12.05 109
工伤重伤的概念
工伤重伤指的是身体残疾、毁容、听力丧失、视力丧失、其他器官功能丧失或者存在会对人体健康造成重大危害的伤害。根据我国相关劳动条例，根据受伤程度，工伤事故可分为轻伤、重伤和死亡事故。轻伤一般不太严重，只是造成肢体或部分器官轻微功能或器官受损，或

2022.04.13 1,998
工伤断腿大概能赔偿多少
工伤这种事大家都是会听到过,工伤有大有小,大的那种赔的钱也是比较多,小的工伤进行的赔偿就是比较小。

2020.01.30 250

专业问答

诉讼时效的概念种类中止与中断是什么
诉讼时效的概念是民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当时效期间届满时便不再受法律保护。诉讼时效的种类分成短期诉讼时效，长期诉讼时效和最长诉讼时效，诉讼时效的中止在诉讼时效期间的最后6

2023-11-14 15,340
行政赔偿的时效是什么概念
1、行政赔偿行政赔偿的请求时效：行政赔偿请求人直接向赔偿义务机关提出赔偿请求的，其请求时效应当在《国家赔偿法》规定的赔偿请求时效内提出。赔偿请求人请求行政赔偿的时效为2年，自国家机关及其工作人员行使职

2023-09-02 15,340
工伤赔偿仲裁时效的概念和特征是什么工伤赔偿仲裁时效是怎么规定的
一、工伤赔偿仲裁时效的概念和特征时效是指一定的事实状态持续存在一定时间后即发生一定法律后果的法律制度。仲裁时效是权利人通过申诉程序请求劳动争议仲裁委员会保护其劳动权利的有效时限。在规定的期限内，根据权

2022-03-18 15,340
工伤赔偿时效中断的期限是多长时间？
所谓时效，指权利人在法定时间内不行使权利，丧失请求执法机关以法定程序强制义务人履行义务权利。在我国现行民事法律制度中，规定对身体受到了伤害，要求赔偿的诉讼时效为一年，参照民法的规定，《工伤保险条例》规

2022-08-08 15,340

法律短视频

00:53
诉讼时效的中断
一般来说，权利人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。如果法律另有规定的，则依照其规定。此外，最长的权利保护期间为二十年。但是，如果发生了诉讼时效中断的情形，就会重新计算诉讼时效期间。具体地来看，《民法典》第一百九十五条对诉讼时效

5,175 2022.04.18
00:51
大拇指筋断了工伤赔偿
大拇指筋断了是否有工伤赔偿，要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定，如果鉴定达不到最低等级的，没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的，那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额，还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致

2,105 2022.04.17
01:00
格式合同的概念
格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款，对方只能表示全部同意或者不同意的合同。格式合同的要约向公众发出、并且规定了在某一特定时期订立该合同的全部条款；制式合同的条款是单方事先制定的；格式合同条款的定型化导致了对方当事人不能就合同条款进行协商

1,903 2022.04.15

劳动纠纷不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐