孕妇故意打人应如何处理-律师图文普法

殴打孕妇怎么处理
发现殴打他人的，不管受害人是不是孕妇的，应当先对殴打行为进行制止，然后报警处理。如果殴打孕妇造成构成轻伤的，那么加害人就涉嫌故意伤害罪，应当追究其刑事责任，如果致使受害人早轻微伤的话，进行治安拘留。

2020.01.11 348
故意殴打孕妇拘留多久
行为人若有故意殴打孕妇的行为，我国公安机关对其进行拘留的时间应当按照以下规定进行确定：殴打孕妇导致其轻伤，涉嫌故意伤害罪，应当追究刑事责任，致人轻微伤进行治安拘留。殴打孕妇，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。故意伤害他

2020.03.23 163
故意打人如何处罚
故意打人的处罚需要根据具体情况决定：（1）如果没有构成犯罪的，则一般可处五日以上十日以下行政拘留；（2）如果情节较轻的，则可处五日以下拘留。拘留会留案底吗拘留是否会留案底，需要具体情况决定： 1、治安拘留是一定不会留下案底的； 2、

2023.10.26 100
孕妇打架怎么处理
如果鉴定是轻微伤，公安机关对打人者进行治安处罚。行为人承担受害人的医疗费、误工费等费用。如果鉴定结果是轻伤，打人者涉嫌故意伤害罪。公安机关应当立案侦查，追究打人者的刑事责任。若公安机关不予立案，可以向人民法院提起刑事自诉，要求追究打人者的刑

2023.02.23 332
殴打孕妇怎样处理？
行为人若有殴打孕妇的行为，造成对方人身损害的，应当按照民法典规定承担民事损害赔偿责任。我国《民法典》规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

2021.01.07 229
故意殴打他人应当如何处罚呢
殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

2020.02.01 259
孕妇犯罪会如何处罚，如何处罚犯罪孕妇
孕妇犯罪后的刑罚量刑有一定的特殊保护，但不意味着孕妇犯罪可以免除刑罚。怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的，可以采取取保候审;怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女予以监视居住;正在怀孕的罪犯应当停止死刑执行，并且立即报

2020.06.17 108
孕妇在交通事故中帮人顶替的如何处理
一、肇事司机构成犯罪1)“顶包人”如果是一般主体(非第二种罗列的情形)，则应定包庇罪;2)“顶包人”如果是证人、鉴定人、记录人、翻译人冒名顶罪，则应定伪证罪。要正确区分包庇罪与伪证罪的界限：伪证罪与包庇罪都是故意犯罪，都有帮助犯罪的人掩盖罪

2020.03.11 99
如何处理孕妇刑事案件
刑事案件当中，发现怀孕的妇女或者正在哺乳自己婴儿的妇女的，一般都会采取取保候审措施，到了审判阶段或者执行阶段也要做缓刑或者监外执行处理。监外执行，是指被判处有期徒刑、拘役的罪犯，本应在监狱或其他执行场所服刑，由于出现了法律规定的某种特殊情

2020.07.27 185
刑事案件孕妇如何处理
对于在侦查阶段、审查起诉阶段发现犯罪嫌疑人、被告人怀孕的，采取取保候审不致发生社会危险性的，可以采取取保候审。对于符合逮捕条件，但是怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，人民法院、人民检察院和公安机关可以对其采取监视居住的措施。对于审判的时候怀孕

2020.10.18 296
孕妇遭遇家暴如何处理
男方当事人实施家暴打孕妇的，孕妇首先要及时报警，固定好伤害的证据，再去医疗机构进行伤情鉴定。如果是轻微伤的程度，则由公安机关对家暴方处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；如果是达到轻伤或轻伤以上程度的，则依法追究家暴方的刑事

2020.10.26 337
公司解散孕妇如何处理
女职工从孕期开始，到产期，直至哺乳期结束之前，用人单位不得与其解除劳动合同或者将其解聘。但是公司解散，属于《劳动合同法》法定的终止事由，员工的劳动合同终止，也包含孕期职工，单位支付职工补偿金。根据《劳动合同法》第四十四条，有下列情形之一的，

2020.04.23 270
殴打孕妇怎么处理的
殴打孕妇的处理为：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

2020.10.08 308