行政合法性原则指的是什么？

设定和实施行政许可应当遵守的五项原则为：合法原则；公开、公平、公正的原则；便民和效能的原则；救济原则；信赖保护原则。

政府信息公开条例的原则： 1、政府信息公开制度的权利原则； 2、政府信息公开制度的公开原则； 3、政府信息公开制度的平等原则。 政府信息公开是指国家行政机关和法律、法规以及规章授权和委托的组织，在行使国家行政管理职权的过程中，通过法定形式和

实行宗教与教育相互分离的原则,任何组织和个人不得利用宗教进行妨碍国家教育制度的活动。

行政调解的原则如下： （1）公平的原则 是指负责行政调解的行政管理部门，必须坚持公正的立场，秉公处理合同纠纷。对双方当事人不论单位大小，是本地还是外地，在调解地位上要一视同仁，不得偏袒某一方面。 （2）合理的原则 是指在调解中要从实际出发，

行政处罚的原则：处罚法定原则、处罚公正原则、处罚公开原则、处罚与教育相结合原则。行政处罚法的原则秉持了公正、公平等原则，保证了案件审理和判决过程中的透明度和公正度，有利于保障公民的合法权益。行政处罚不仅仅是对过错的处罚措施，更重要的是针对违

行政处罚适用原则具体如下： (一)处罚法定原则； (二)处罚公正、公开原则； (三)处罚与违法行为相适应的原则； (四)处罚与教育相结合的原则； (五)不免除民事责任、不取代刑事责任原则； (六)救济原则； (七)处罚追究实效原则。

行政处罚适用原则具体如下： (一)处罚法定原则； (二)处罚公正、公开原则； (三)处罚与违法行为相适应的原则； (四)处罚与教育相结合的原则； (五)不免除民事责任、不取代刑事责任原则； (六)救济原则； (七)处罚追究实效原则。

我国行政处罚的基本原则包括：行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。

处罚的原则如下所示： 1、法定原则。包含三方面的基本要求：一是法无明文规定不处罚，即实施行政处罚必须有法定依据，没有法定依据不能行政处罚；二是行政机关必须在法定职权范围内实施行政处罚；三是行政机关必须遵循法定程序实施行政处罚，违反法定程序的

涉外行政诉讼的原则包括平等原则和对等原则。平等原则指外国人、无国籍人、外国组织在中华人民共和国进行行政诉讼，同中华人民共和国公民、组织有同等的诉讼权利和义务。外国法院对中华人民共和国公民、组织的行政诉讼权利加以限制的，我国应当对其国家的公民

设定行政许可的原则如下： 一、设定行政许可应当遵循经济和社会发展规律。 二、设定行政许可应当有利于发挥公民、法人或者其他组织的积极性、主动性，维护公共利益和社会秩序。 三、设定行政许可应当有利于促进经济、社会和生态环境协调发展。

合同成立的条件有： 1、具有两方或者多方当事人； 2、当事人采用法律规定或者约定的形式订立合同； 3、具备要约和承诺阶段，就合同约定事项达成一致。 原则有：平等原则；自愿原则；诚信原则；合法原则等。

劳动合同履行条件如下： 1、用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。 2、用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。履行原则为，亲自履行原则；实际履行原则；全面履行原则；实际履行原则。