领取劳动合同手续-解除劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

现在如果领取劳动合同的话，一般找劳动局办理劳动合同，那么必须是用人单位、劳务派遣公司，劳动者是无法以个人身份申请劳动合同。单位人事部要做好所有签合同劳动者的花名册及备案报送资料，收集齐劳动者资料：身份证、毕业证、资格证等复印件；照片；体检表；签合同报批审核表。其他，劳动者以前有工作，那么要提供失业证、解除劳动合同证明、社保手册，用人单位才能帮忙办理签合同手续。

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律师普法

没合同找劳动局手续
虽然没有签订劳动合同，但是只要有证据证明双方存在实际劳动关系，就可以找劳动局帮助。只要员工和单位存在实际劳动关系，比如说单位拖欠员工工资，员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调解;在调

2023.02.23 78
企业怎么领取劳动合同
劳动合同由用人单位和劳动者双方签订，要要工作地点，报酬，社保，合同时间等必备条款，一般自己草拟即可。

2020.08.14 164
劳动合同是在哪领取的
在用人单位与劳动者协商一致签订后，劳动者从用人单位领取劳动合同。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，不需要备案。用人单位未交付给劳动者的，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当

2020.04.17 137

专业问答

劳动者重新上班了, 需要劳动者取消劳动合同领取失业保险金领取手续
劳动者和用人单位解除劳动关系后，劳动者依法办了失业保险金领取手续，劳动者重新上班了，不需要劳动者取消失业保险金领取手续，就业局会依法停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。《社会保险法》第

2022-03-02 15,340
劳动合同劳动合同续签手续
1、期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同；2、续订劳动合同，如原劳动合同的主要条款已

2022-09-08 15,340
劳动者到劳动局办理解除劳动合同手续后，如何办理失业保险金领取手续
劳动者与用人单位终止、解除劳动关系，申请领取失业保险金的，按照以下流程办理： ⑴用人单位办理解聘备案，经办机构审核享受失业保险金资格和月数。（2）失业保险经办机构工作人员受理用人单位报送的解聘备案材

2022-04-09 15,340
去劳动大厅为我单位员工领取劳动合同，需要准备什么手续？
一般公司都会在劳动局有备案，如果初期去是要带相关工作证明，劳动大厅会有相关的表格要求提供新入职职员信息，跟据这些信息领取相应劳动合同数，一份好像0.5元（不知道现在涨价没）但当然后期混熟了可以直接买，

2022-10-18 15,340

法律短视频

01:31
取保候审手续
取保候审的办理手续具体如下： 1、发起取保候审的申请。被关押的犯罪嫌疑人或者被告人或其指定的法定代理人及代理律师等，享有提出取保候审的申请权利。 2、取保候审的决定。公安部门或者人民检察院及法院在收到取保候审的申请之后，会在7日之内作出是否

19,445 2022.04.17
01:07
续签劳动合同的法律规定是什么
根据《劳动合同法》的有关规定，续签劳动合同的法律规定有：出现以下情况之一，劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的，除了劳动者提出签订固定期限合同之外，用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在同一用人单位，连续工作达十年及以上

5,460 2022.05.11
01:21
取保办哪些手续
取保候审办理手续如下： 1、符合取保候审条件的，由申请人提出申请。取保候审的申请人可以是犯罪嫌疑人，被告人，也可以是犯罪嫌疑人、被告人的法定代理人，近亲属以及聘请的律师。在侦查阶段是向侦查机关提出申请，在审查起诉阶段是向检察院提出申请。在审

272 2023.01.04