更新时间:2022.05.11
可以,法院有权强制执行补缴社保。因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,则属于典型的社保争议纠纷,人民法院应依法受理。
1、对方出轨离婚一般不可以要求赔偿。但如果达到与他人非法同居或者有重婚等情形的,是可以要求赔偿的。2、根据《民法典》规定,婚姻存续期间,一方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿
发生工伤不能要求精神损害赔偿,工伤补偿项目有,一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期、生活津贴、医疗费、住院伙食补助费、交通费、住宿费、护理费和辅助器具费用。
商家没货是可以要求三倍赔偿的,前提是商家在明知没有货物,也没有意向补充货源情况下,仍然进行售卖。若是对方不赔偿的,消费者可以向人民法院提起诉讼。
车祸可以要求精神损失赔偿。交通事故中受伤较重的受害者在出院后应该到专门的伤残鉴定部门进行评定,如果构成残疾,就可以由受害者本人或者依法由受害人承担扶养义务的被扶养人要求残疾精神损害抚慰金。
离婚可要求精神损害赔偿。但只有一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等情形之一,致使夫妻提出离婚,且另一方无过错的情形下,无过错方才有提出物质损害赔偿和精神损害赔偿。
不可以。婚内一般不可以要求精神损害赔偿。只有在提起关于离婚诉讼的时候,无过错方可以要求过错方支付精神损害赔偿。根据法律规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿: (一)重婚; (二)与他人同居; (三)实施家庭暴力; (四
民法典中侵权可以要求赔偿。侵害他人人身权益造成财产损失的,按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿;被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定,被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致,向人民法院提起诉讼的,由人民法院
如果是因为一方存在下列过错情形而离婚的,无过错的一方可以要求对方给予赔偿;反之对方不存在过错的,则离婚不能要求赔偿。 1、重婚。重婚具有两种形式:法律上的重婚,即前一婚姻未解除,又与他人办理结婚登记手续而构成的重婚;事实上的重婚:即前一婚姻
倒签劳动合同可以要求赔偿。用人单位在法定期限内未与劳动者签订劳动合同,但在劳动者提供劳动一段时间后又与劳动者补签了合同,而且合同的期限也往往会将前段未签合同的期间予以覆盖,即构成所谓的“倒签劳动合同”。 解除劳动合同是否能得到赔偿,由相关条
1、对方出轨离婚一般不可以要求赔偿。但如果达到与他人非法同居或者有重婚等情形的,是可以要求赔偿的。 2、根据《民法典》规定,婚姻存续期间,一方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔
商家没货要求三倍赔偿视情况而定: 1、如果商家在明知没有货物,也没有意向补充货源情况下,仍然进行售卖,就属于提供虚假信息,销售欺诈行为,需要承担假一赔三的法律责任; 2、如果商家并非故意违约,可以跟买家协商补货或者退款, 根据相关规定,经营