拆迁合同纠纷要怎么处理

工资协商合同纠纷的，首先由劳动者与用人单位之间进行协商沟通；协商不成的，可以向当地的劳动监察大队投诉；或者直接向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如果是因为用人单位未及时足额支付劳动报酬等情形的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

专利转让合同纠纷可以采取协商、调解、仲裁、诉讼方式处理。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。依法向人民法院起诉的，必须符合法律规定的条件。

处理买卖合同纠纷的方式是：由当事人自行协商处理；请其他组织调解处理；通过向法院提起民事诉讼，由法院调解或者作出判决来处理；或者根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。

土地置换合同纠纷：因土地承包经营发生纠纷的，双方当事人可以通过协商解决，也可以请求村民委员会、乡(镇)人民政府等调解解决。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的，可以向农村土地承包仲裁机构申请仲裁，也可以直接向人民法院起诉。

合同纠纷的处理方法有： 1、协商和解 协商和解是指合同纠纷当事人在自愿友好的基础上，互相沟通、互相谅解，从而解决纠纷的一种方式。 合同纠纷时，当事人应首先考虑通过协商和解解决纠纷，因为和解解决纠纷有如下优点：简便易行，能经济、及时地解决纠纷

可以向当地劳动监察部门求助，也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动力派遣合同涉及两个法律关系，即劳动力派遣合同关系与劳动合同关系。对内而言，派遣单位与劳动者(本单位职工)有劳动合同关系。对外而言，派遣单位与接受单位有劳动力派遣合同关系。劳

买卖合同纠纷可以按照以下方法处理： 1、双方当事人有约定仲裁条款的，纠纷发生后，应当去仲裁委员会申请仲裁，由仲裁委员会作出仲裁裁决，当事人应当履行仲裁裁决，未履行的，可以申请人民法院强制执行； 2、双方未约定仲裁条款的，纠纷发生后，当事人应

酒店承包合同纠纷解决方式是，有约定的按约定；没有约定的，协议优先；协商不成的可以申请调解；调解不成的可以向法院起诉；当事人有签订仲裁协议或仲裁条款的，可以申请仲裁机构进行仲裁。法律其他规定等。

商业合同纠纷如何处理：首先可以根据合同约定，与对方协商解决，以继续履行合同。协商不成可以申请调解;如果调解也无法解决的，可以按照合同约定向法院起诉，要求违约一方按照合同约定承担赔偿责任。符合起诉条件的，人民法院应当在七日内立案，并通知当事人

设备买卖合同纠纷可以通过起诉处理，通过诉讼途径处理相关争议。

租房合同纠纷的处理： 1、协商解决。 房屋租赁当事人因租赁房屋发生纠纷的，应当协商解决。 2、协商不成的，民事诉讼或者申请仲裁解决。 协商不成的，应当按照房屋租赁合同中约定的民事诉讼或者申请仲裁解决。

发生借款纠纷后，双方可以就借款合同进行友好协商。如果双方无法达成协商，可以要求律师介入处理。其次，可以申请仲裁。最后，符合起诉条件的，可向法院提起诉讼，借助公权力维护自身的合法权益。

(1)、和解。和解是指当事人因合同发生纠纷时可以再行协商，在尊重双方利益的基础上，就争议的事项达成一致，从而解决纠纷的方式。和解是当事人自由选择的在自愿原则下解决台同纠纷的方式，而不是合同纠纷解决的必经程序。当事人也可以不经协商和解而直接选