违约金会不会合同中没写

借款合同中的违约金的计算方法：如果借贷双方当事人在合同中约定了违约金计算方法的，按照约定计算违约金；如果借贷双方当事人没有在合同中约定违约金计算方法的，按照违约造成的实际损失计算。

工程合同违约金的规定： 1、当事人可以约定一方违约时，应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约造成的损失赔偿额的计算方法。 2、约定的违约金不得过分高于或者过分低于实际损失。

1、当事人没有提出合同中约定的违约金计算标准过高或者过低的，人民法院应当根据合同约定内容确定违约金计算标准。 2、当事人提出合同中约定的违约金计算标准过高或者过低的，人民法院可以建议双方当事人进行协商予以调整。 3、法律未作明确规定的，原则

合同没谈成中介公司一般不能要违约金，但可以索要中介活动支出的必要费用。合同中约定交付中介费的一方违约导致合同没谈成应当进行违约赔偿的能要违约金，双方可以依据合同约定执行。

如果中介合同的当事人违约的，守约方可以要求对方按照合同约定支付违约金； 如果合同没有约定违约金的，可以按照实际造成的损失承担违约责任。如果中介合同的当事人没有违约的，则不可以要求对方支付违约金。

合同违约金的法律规定一般是：合同违约金是独立于履行行为之外的给付，可以双方在合同中协商约定，同时可以根据违约情形判断实际损失，最高为实际损失的30%。

当非违约方要求违约方支付高额的违约金的时候：第一步：分析损失。根据合同的性质分析，若在合同正常履行情况下，非违约方可以获得多少利益，违约金数额与该可得利益差距多少，会不会超过违约方在订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失；

买卖合同就逾期付款违约金未作约定，按银行同期贷款基准利率的1.3倍至1.5倍标准计算。

违约金的适用是以双方达成协议为前提的。合同中未约定违约金的，一方违约，另一方在仲裁请求中主张违约金的，依法不予支持。确定如下： 1、违约金由双方协商确定，无数额限制，一般根据双方预测的一方违约可能造成的损失确定； 2、一方违约后，守约方要求

违约金一般等于违约所造成的实际经济损失(原先的按月补偿款构成劳动者的不当得利,应计算进用人单位实际损失)，数额不应当奇大，最高不超过实际损失的120%-130%为宜。

1.用人单位与劳动者约定服务期的；2.约定保守用人单位与劳动者的商业秘密和与知识产权相关的保密事项的；3.约定竞业限制条款。

合同违约金标准是由双方协商确定的，造成的损害较大时违约金可以适当上浮，最高不应超过实际损失的30%。合同约定的违约金是违约后的补救措施，是独立于履行行为之外的给付。

劳动合同违约金包括以下两种情形，并且只有以下两种情况可以约定由劳动者支付违约金： 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。