工程量按实核算合同是否有效

认定工程合同无效后，按照合同约定进行结算不合理。发包人与承包人之间的，承包人有权要求发包人支付其所支出的成本；承包人与转承包人之间的，转承包人可以直接向承包人追讨工程款。由于转包合同无效，根据合同无效的处理原则，双方应各自返还财产。

工程合同无效的，按照约定结算是不合理的。工程合同无效后，其合同自始不存在，因此是不能按照约定来结算的，但工程建设已经完成了，在验收合格后，是需要支付工程款的，但因其合同无效了，就不能按照合同的约定来结算，只能参照合同的价款来折价补偿给承包人

工程合同无效按照约定结算不合理。法律规定，合同无效的结算：发包人与承包人之间的，承包人有权要求发包人支付其所支出的成本；承包人与转承包人之间的，转承包人可以直接向承包人追讨工程款。由于转包合同无效，根据合同无效的处理原则，双方应各自返还财产

采用口头形式订立的工程合同无效。国家法律规定的必须要采用书面方式订立的合同有：建设工程合同、技术开发合同、房屋销售合同等。因此，若工程合同采取口头约定的形式，那么可视无效，不受法律保护。

无效的。依据我国建筑法及相关司法解释的规定，工程转包是不符合法律规定的，所以签订的转包合同是不受法律保护的。《中华人民共和国建筑法》第二十八条，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的

依法成立的工程居间合同有法律效力。只要是没有《建筑法》和《招投标法》等特别法的规定，就应当依法确认居间合同的效力。我国法律没有禁止建设工程承包合同居间，招投标活动遵循公开、公正、公平和诚实信用原则，但并非招投标活动有居间行为就违反了招投标活

一般情况下合法，但是如果挂靠人不具备相应的施工资质，就是违法的行为。我国法律规定，没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的施工合同应认定为无效。

合同工资三千五百元实际一万五千元合同有效。 实际工资工资与劳动合同规定的工资不同不属于劳动合同法规定的合同无效的情形。实际工资工资与劳动合同规定的工资不同，不影响合同其他部分的效力。 下列劳动合同无效或者部分无效： 1、以欺诈、胁迫的手段或

施工公司与个人签订的工程合同无效。从事建筑工程的承包人必须具备企业法人资格和建筑业资格的主要资质，才能成为建筑工程的承包人，显然不允许个人成为承包人。承包人未取得或超过施工合同约定的资质等级的，企业法人和不合格的实际施工单位借用合格的施工企

工程停工买卖合同可以解除。但必须满足以下情形： 1、合同当事人协商一致的； 2、达成合同解除条件时，约定解除权人提出解除合同的； 3、法律规定的解除情形成就时，当事人提出解除合同的； 4、其他情形。

隐瞒事实签订的合同是有效的，但是当事人可以申请撤销合同。

建设工程施工合同无效，但建设工程竣工验收合格，承包人要求参照合同支付工程价款的，应当支持建设工程施工合同无效，建设工程竣工验收不合格的，按照下列情形分别处理： 1、修复后的建设工程竣工验收合格，发包人要求承包人承担修复费用的，应当予以支持；

当合同双方的当事人具有民事行为能力，意思表示真实，并且承包合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗时，该承包合同即为有效。《民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效： (一)行为人具有