更新时间:2022.04.11
公司债务的诉讼时效计算方法如下: 1、公司债务的诉讼时效是,合同约定的还款期限届满之日起3年。超过诉讼时效未起诉的,债权人丧失胜诉权。 2、如果是分期履行的公司债务,则诉讼时效从最后一期债务的履行期限届满之日开始计算。 3、诉讼时效开始计算
股权从性质上来说,属于一种私权。股东向公司出资,获得公司股权,其目的是为了获取私人利益。股权可以作价转让,因此股权具有财产性;股东根据其持有的股权,可以参与公司管理,在股东会中行使表决权,因此股权也具有身份性。 公司给员工分配的股权,往往并
公司增资也就是公司注册资本的增加。从公司这个角度来讲,公司对外承担的责任会更大;从公司发起人的层面来讲,根据《公司法司法解释三》的规定,如果增资的股东没有履行或者没有全面履行出资义务的,公司的发起人要和没有完成出资义务的股东一起承担连带责任
合伙开公司要注意事项具体如下: 1、确定公司合伙人出资比例:无论以何种方式出资,合伙人出资的方式、金额、期限,都应明确规定;只有明确规定了出资比例,在出现纠纷和债务的时候才便于划分责任,以免引起冲突; 2、确定合伙人的权利和义务;合伙人的权
公司未与员工签订书面的劳动合同,然后辞退员工,公司应当向员工支付相应的工资作为赔偿。具体来说,根据我国劳动合同法第82条的规定,没有在用工之日起一个月内与员工签订劳动合同的公司,应当向劳动者每月支付两倍的工资,作为没有签订书面劳动合同的赔偿
若股东已向公司缴纳出资,履行了出资义务,那么公司破产时股东没有责任。若股东尚未向公司缴纳出资,未履行出资义务,或者出资不足的,公司破产时股东须向公司补足其认缴的出资。根据我国《公司法》的相关规定,有限责任公司的股东在公司破产后应当承担的责任
根据中国证券监督管理委员会2018年颁布实施的《上市公司股权激励管理办法》,上市公司的股权激励计划不需要经过证监会审批,但需要经过上市公司内部决策程序,由上市公司股东大会出席会议的股东所持三分之二以上表决权通过。 上市公司股权激励计划的草案
受了工伤公司不给处理的解决方式如下: 1、受了工伤公司不给处理,那先确定自己是不是工伤,按规定申请工伤认定。《工伤保险条例》规定,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地
强制执行阶段,如果被强制执行人破产,此时债权人应当向破产管理人申报债权。在申报债权时,应当向破产管理人提供判决书、强制执行裁定书及其他证明材料。债权被破产管理人确认的,可以行使债权人权利,对管理人作出的方案进行表决。当然,企业破产并不意味着
个体工商户和公司有以下区别,分别是: 1、成立的法律依据不同,个体工商户以《个体工商户条例》为依据成立、规范其运行,有限公司则依据《公司法》成立并规范运行; 2、名称不同,有限公司名称有严格的规范,与公司责任形式及经营范围有关;而个体工商户
公司办理食品经营许可证,一般有以下的三个步骤,具体如下: 1、向当地市场监督管理局提交申请; 2、提交公司营业执照、法定代表人身份证复印件、从业人员身份证复印件、健康证和知识培训合格证等材料; 3、符合法律、法规和食品安全国家标准的,发给食
被吊销营业执照的公司也可以申请破产。首先,根据我国公司法第180条的规定,被吊销营业执照的公司,就会被解散。因为营业执照代表着公司有进行市场经营活动的资格,一旦被吊销的话,公司就会丧失参与竞争和经营的资格。因此,公司法又规定了被吊销营业执照
以前社保在公司买,现在自己买社保的的方式有两种: 一、在户籍所在地以个人身份缴纳城乡居民社保。一般可以单独缴纳养老或者医疗,或者两者都缴纳; 二、在户籍所在地以个人身份缴纳灵活就业担保,其实也是属于职工社保。缴纳之后享受和普通职工一样的福利