更新时间:2022.06.08
孕妇盗窃,数额较大,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,构成盗窃罪,应当承担刑事责任。但是很有可能会判处缓刑,或者判刑后也可以申请暂予监外执行。 根据刑法规定,盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的
孕妇一般不会判实刑,而是判缓,或者假释。实刑是指与缓刑、假释相对应的实际关押。涉嫌刑事犯罪时,由于孕妇,哺乳期妇女身份特殊,法律对其给予了特殊关照。孕妇犯诈骗罪被起诉后,如果证据充足需要判刑的,犯罪情节不是非常严重的情况下一般会判处缓刑。
孕妇盗窃被警方抓获后,由于依照相关法律规定,不能收监、拘留孕妇和哺乳期妇女,只能根据案情对其作出取保候审或者治安处罚不予执行的决定。到了检察机关或者法院阶段,也是取保候审,即便判了刑,也会追加缓刑,当事人可申请监外执行。通俗地说,不管取保候
孕妇犯罪会根据其犯罪的罪名来进行判刑,并不会因为是孕妇而减轻、从轻处罚,或者是免除处罚,但是如果是孕妇犯罪的,采取取保候审不致发生社会危险性的,可以取保候审。而且根据法律的规定,审判时怀孕的孕妇不适用死刑。
直接报警处理。 1、城管殴打孕妇致人轻伤以上,就涉嫌故意伤害罪,应当追究刑事责任,致人轻微伤,也可以进行治安拘留。 2、如果殴打行为导致孕妇重伤,会判处三年至十年有期徒刑。 3、如果殴打行为导致孕妇死亡或造成严重残疾,会判十年以上有期徒刑、
第一种,员工可以要求继续履行合同,并且支付工资损失到合同再继续履行时。若在案件处理过程中劳动合同到期,则仲裁或法院会撤销用人单位的解除劳动合同决定,认定双方劳动合同终止,并会要求用人单位支付到劳动合同终止之日的工资和经济补偿金。 第二种,若
孕妇被辞退,孕妇不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
根据我国《刑法》和《刑事诉讼法》对孕妇犯罪具体情形的规定,孕妇犯罪后的刑罚量刑有一定的特殊保护,但不意味着孕妇犯罪可以免除刑罚。 怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的,可以采取取保候审; 怀孕或者正在哺乳自己婴儿
并不是在女方怀孕期间离婚就需要赔偿,只有男方存在重婚等法定过错情形的情况下才需要赔偿。 赔偿的数额根据男方的经济负担能力;过错承担;女方的受伤害承担等因素综合考虑确定。
离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。但是如果双方之间订有书面的财产分割约定的,应当按照约定处理。女方可以在孩子出生后要求对方支付子女的抚养费。
女方怀孕后,男方不负责这种情况的处理方式,需要区分处于婚姻存续期间、离婚后、非婚生的情形。女方怀孕男方不负责的,女方可以作为未成年子女的法定代理人,向男方主张未成年子女抚养费。非婚生子女与婚生子女一样,任何人不得歧视。父母对子女有抚养教育的
用人单位与劳动者未签劳动合同但同时具备下列情形的,可证明存在事实劳动关系:劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;劳动者提供的
行为人殴打孕妇致流产的行为属于犯罪。该行为涉嫌故意伤害罪。构成该罪的,一般对行为人处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;致人重伤的,对行为人处三年以上十年以下有期徒刑;致人重伤造成严重残疾的,则处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。