更新时间:2022.06.22
养老保险:缴纳比例是24%,16%是由用人单位承担,8%是由个人承担的; 医疗保险:缴纳比例是12%,10%是由用人单位承担,2%是由个人承担的; 失业保险:缴纳比例是1%,0.8%是由用人单位承担的,0.2%是由个人承担的; 工伤保险:缴
个人缴纳养老保险的比例一般是8%。但是各地的标准都是不同的,具体要看各地的规定。如果劳动者与单位建立了劳动关系的,单位就需要及时为其申请社保登记和按规定缴纳包括养老保险在内的各项社保费用。
城镇居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的,从第二次住院治疗起,不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的,按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。 学生、儿童:在一个结算年度内,发生符合报销范围的18万元以下医疗费用,三级医院起
养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费社会养老保险额=核定缴费基数×8%(目前为8%)=(职工工资总额×60%~300%)×8%。其中,养老保险的缴费会关系到今后养老金的领取。根据
1.一级医院,起付标准以上至最高支付限额的部分按90%支付;2.二级医院,起付标准至10000元(含)的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按90%支付;如果是在职职工,到医院的门诊、急诊看病后,1800元以上的医疗费用才
1、养老保险:单位缴19%个人缴8%。 2、医疗保险:单位缴6%个人缴2%。 3、工伤保险:由用人单位缴纳,个人不需要缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次,社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。 4、生育保险:由用人单位缴
五险的具体扣除比例如下:养老保险的缴费费率为28%,其中单位缴20%;医疗保险缴费费率为8%,其中单位缴费费率为6%;失业保险缴费费率为3%;工伤保险缴费费率分别为0.6%、1.2%、2%;生育保险缴费费率为0.7%。
重庆养老保险2021年养老保险缴费标准: (一)随单位参保: 1、单位:20%/个人:8%; 2、2020年度月缴费基数上限为17455元,下限为3282元; 3、最低缴费金额:单位656.4元,个人262.56元; 4、最高缴费金额:单位
五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。
城镇居民基本医疗保险起付标准和报销比例按照参保人员的类别确定不同的标准。是学生、儿童。在一个结算年度内,发生符合报销范围的18万元以下医疗费用,三级医院起付标准为500元,报销比例为55%;二级医院起付标准为300元,报销比例为60%;一级
离退休干部、职工中的党员,每月以实际领取的退休金总额或养老金总额为计算基数,5000元以下(含5000元)者按0.5%交纳党费,5000元以上者按1%交纳党费。
为了防止出现意外,土地拍卖是需要有保证金才行的,一般情况来说是需要缴纳不低于土地价格的5%的保证金,有些地方可能会需要交纳更多,具体还需要咨询有关部门。