农民工在工地施工造成死亡算谁的责任

走人身伤害赔偿维权。农民工在工地受伤,没有劳动合同要想维权,建议可选择的第一种维权途径就是走人身伤害赔偿去维权。

工地发生死亡事故一般由用人单位负主要责任，经认定为工伤的由工伤保险基金支付以下工伤保险待遇：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

农民工因工死亡获得以下赔偿：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或

在一个建筑的施工过程中除了建筑的所有者以外一般都是对外与别的建筑公司合作来建造的，而施工的公司如果在施工的期间发生了问题而导致出现了很大的损失的话，还是需要根据合同来判定是否属于施工方的问题，如果是就需要施工方来负责赔偿。

农民工在建筑工地上摔伤，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况

施工方案造成质量缺陷责任由施工单位承担。法律规定，施工单位对建设工程的施工质量负责。建设工程实行总承包的，总承包单位应当对全部建设工程质量负责；建设工程勘察、设计、施工、设备采购的一项或者多项实行总承包的，总承包单位应当对其承包的建设工程或

由工地承担责任，根据工伤保险条例规定，如果是突发疾病48小时内没有抢救过来，属于视为工伤。

地面施工的损害责任由侵权人承担，地面施工者若没有尽到合理的安全保障义务的，要承担民事赔偿责任，如其未按照规定摆放标志牌，未按照规定设置隔离网的。

农民工如果因工死亡，死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助

施工方案造成的质量缺陷一般由施工单位负责。如果建设单位参与了施工方案的制订的，也要承担相应的责任。但如果建设单位仅是表示同意并在施工方案上签字的，仍然应由施工单位负责。

因工死亡的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

根据工伤保险规定，需要先申请工伤认定，赔偿金额只能在劳动能力鉴定等级后确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定。公司需要在事故发生后一个月内申报。公司不申请的，工伤职工或者其近亲属应当在一年内申请认定。 需提交材料：工伤认定申请表、与

职工在工地宿舍死亡是否属于工伤需按照以下情形判定：根据法律规定，有下列情形之一的，视同工伤：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；职工原在军队服役，因战、因