更新时间:2021.12.11
公司不给缴纳五险一金的劳动者可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉,要求补缴社会保险。或者劳动者可以以不缴纳五险一金为理由要求解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿金。
企业职工退休金的计算方法如下: 1、基础养老金,单位缴纳的部分全部进入统筹基金,由国家统筹的部分; 2、个人账户养老金,当年个人缴费的部分(从2006年1月1日起,个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位
企业年金转入新单位的流程如下: 1、向原单位提出转出申请,提交转出所需材料; 2、原单位对相关材料复核年金账户资金,办理相关手续,并将相关手续交给转出人; 3、提交相关材料给新单位,提出转入申请; 4、新单位对相关材料以及转移函进行审核,并
退休后企业年金领取方法: 1、达到法定退休年龄,职工可一次或分期领取; 2、职工出国定居时,可一次性领取; 3、职工因病残丧失劳动能力,可申请一次性或分期领取; 4、在退休前死亡,继承人可申请一次性领取。 退休年龄一般是男性年满六十周岁,女
辞职后企业年金需根据具体情况决定: 1、员工辞职之后,如果有新工作单位的,可以将年金转移至新用人单位; 2、如果没有新工作单位的,可以将年金在原单位封存。 企业年金提取方式有如下: 1、按月领取,和养老保险相似,有利于发挥企业年金长期养老保
企业拆迁不是按注册资金赔偿。企业拆迁的补偿包括企业房屋和土地拆迁价值补偿、停产停业损失的补偿、装修附属物的补偿、搬迁费用的补偿以及搬迁过程中损失的补偿等。这些拆迁补偿的依据都不会涉及到企业的注册资金。其中土地价值补偿是根据被拆迁人再合法用地
根据我国相关法律规定,对于公司减少注册资本的程序: 1、股东会决定; 2、编制资产负债表及财产清单; 3、自股东会决定之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告; 4、债权人自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十五
1、二套房公积金提取规则和首套房是有所差异的,一般来说首套房可以提取全部公积金,但是二套房的公积金是不可以全部取走的。 2、在还清第一套住房的公积金贷款后,购买第二套住房如不申请公积金贷款,产权人可以凭第2套住房的产权证、购房合同、购房发票
公积金选错提取方式,可以去当地公积金中心咨询,等上级部门退回申请后更改正确的提取方式。 公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴
工业企业员工受伤,属于工伤的,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;非工伤的,治疗期间工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
个人独资企业的投资人对其独资企业所承担的责任为无限责任,同时我国个人独资企业法规定,若其在申请企业设立登记时明确以其家庭共有财产作为个人出资的,即应当依法以其家庭共有财产对企业债务承担无限责任。