更新时间:2022.06.02
离婚协议合法,离婚协议是办理协议离婚的必要的书面材料,经过婚姻登记机关确认并予以离婚后,便具有约束力,任何一方不得反悔。 离婚协议中关于财产分割的条款或者当事人因离婚就财产分割达成的协议,对男女双方具有法律约束力。 当事人因履行上述财产分割
哺乳期协议离婚是合法的。女方在哺乳期内,双方可以选择协议离婚;但如果是诉讼离婚的话,女方在分娩后一年内,男方不得提出离婚。但如果是女方提出或者是女方有重大过错,人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。根据2021年实施的《民法典》第一千
离婚协议合法。只要是双方签订离婚协议时具有完全民事行为能力、双方签的离婚协议出自当事人自己的真实意愿、内容也不违反法律和公序良俗的,该协议就合法有效。协议经过双方签名确认后,在办理离婚手续之后生效。
离婚协书无共同财产是合法的,如果双方就财产达到一致意见,就可能存在无共同财产的情况。 离婚协议是离婚双方当事人根据自己的意愿、协商一致签订的,根据合同法的相关规定,双方签字确认后,对双方都具有约束力。
离婚协议书应当写明双方当事人自愿离婚,对子女抚育、财产及债务处理要写明确;协议不允许对离婚附加期限条件,使离婚行为处于一种效力待定状态;不允许约定离婚不离家;不允许一方代为子女免除另一方的支付抚育费的
1、夫妻之间订立的离婚协议的性质应是一种混合合同的性质,其中关于自愿离婚和子女抚养的内容属于夫妻人身关系的性质,而财产及债务处理则属于夫妻财产关系的性质。这两种关系在法律性质上均属平等主体之间的人身关
我国合同法的适用范围是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。但是,婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用其他法律的规定。
协议离婚算正式离婚,但这里的协议离婚是指双方持离婚协议亲自到婚姻登记机关申请离婚登记,并领取离婚证。协议离婚的流程如下: 1、当事人提交证件和相关证明材料; 2、婚姻登记员讲明《民法典》关于登记离婚的条件并询问离婚意愿以及对离婚协议内容的意
灵活用工协议,不一定是劳动合同。劳动合同一般情况下都是书面的形式,而且需要满足一定的实质条件:用工者与被用工者之间已经成立了实质的劳动关系,二者之间存在从属性的人身关系。具体来说,想要证明灵活用工协议属于劳动合同,可以从以下几点入手: 1、
没有离婚协议书,当然不能登记离婚。根据婚姻法规定,夫妻双方如果选择登记离婚的方式解除婚姻关系的,必须事先达成书面离婚协议书。书面离婚协议书主要是指,夫妻双方就共同财产的分割问题,以及诞下的子女抚养权问题,达成一致的协议。只有达成了一致的离婚