工伤认定笔录问什么

笔录是指在诉讼过程中，公安、司法人员依据法律和有关规定，对诉讼活动情况和案件的事实，以文字或视听记录的方式予以记载或反映。 笔录的内容包括： （1）询问简况。记载询问时间、地点，询问人、记录人的姓名及其工作单位，被询问人的姓名、性别、年龄、

法院财产保全笔录，一般会询问当事人是否是否，询问提供被告可查找的财产线索，包括不限于银行存款、车辆、房产、公司股权等。并告知，根据提供的财产线索，法院有可能查找不到被告的财产，案件无法保全，保全费是不予退还的，保全不能的风险由申请人自行承担

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害

工伤认定是社会保险登记机构开展的，其目的是对受伤工人的情况做出鉴定，来判断是否属于工伤范畴。

工伤认定程序：向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定书面申请；社会保险行政部门据审核需要对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

工伤认定中应注意的问题： 1、提起工伤赔偿诉讼的当事人没有劳动行政部门出具的工伤认定意见的，法院不得受理当事人的诉讼请求； 2、负责工伤认定的机构为劳动保障行政部门，法院、医院、鉴定机构或者发生工伤事故的单位等其他部门无权进行工伤认定； 3

(一)符合工伤认定申请条件的，劳动保障行政部门予以受理。 (二)劳动保障行政部门对材料齐全、证据可靠的，应在30日内做出是否工伤的决定。 (三)劳动保障行政部门做出的工伤认定决定以书面形式通知单位、工伤职工或其亲属、经办机构。 (四)对劳动

询问笔录范文应包含一些内容：询问笔录由首部、正文、尾部三部分组成。 (一)首部：主要记写询问活动的组织情况。 (二)正文：这部分内容是询问笔录的重点。用问答式记写方式，主要记写询问活动的进行情况。 (三)尾部：询问结束时，记录人员应将询问笔

笔录只是协助调查,如果本人没有违法行为,也没有受到过任何处罚。所以是不会有任何不良记录的,不必担心。

询问笔录属于书证类型的证据。 证据是作为案件证据的客观物质痕迹和主观知觉痕迹，都是已经发生的案件事实的客观反映，不是主观想象、猜测和捏造的事物。证据必须与案件事实有实质性联系，从而对案件事实有证明作用。证据的形式、收集、出示、和查证，都由法

受伤害经过简述，应写明事故发生的时间、地点，当时所从事的工作，受伤害的原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。申请人提出工伤认定申请时，应当提交受伤害职工的居民身份证;医疗机构出具的职工受伤害时

讯问笔录是公安机关侦查人员、预审人员在侦查活动中，为了证实犯罪、查明犯罪事实，对犯罪嫌疑人进行讯问时如实记载讯问情况的文字记录。笔录记录内容要清楚、全面、准确。对犯罪嫌疑人的供述，不仅要记“七何”要素，还应该尽可能完整地再现原始犯罪过程;对

法院所做的询问笔录也需要在庭审上出示质证后才能作为证据使用。与其他证据可能唯一区别在于一般当事人对真实性没有异议，异议主要在客观性和关联性上。