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个人申报工伤要不要单位签字?

更新时间:2022.06.17

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行动指南
1、工伤认定申请表用人单位不签字并不影响申请工伤认定的。 2、关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见:用人单位未按规定为职工提出工伤认定申请,受到事故伤害或者患职业病的职工或者其直系亲属、工会组织提出工伤认定申请,职工所在单位是否同意(签字、盖章,不是必经程序。
律师普法
  • 个人申请工伤单位要不要公示
    个人申请工伤单位要不要公示

    工伤认定的决定是否公开法律是没有明确规定的。但如果涉及到个人或者单位隐私的,一般是不公开的。而经办机构应当定期公布工伤保险基金的收支情况。

    2020.12.22 330
  • 单位申请工伤认定需要家属签字
    单位申请工伤认定需要家属签字

    职工本人或亲属,在受伤一年内,也可以签字申请。

    2020.11.05 492
  • 个人报工伤单位能不能给报
    个人报工伤单位能不能给报

    单位或个人都可以报工伤。自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起,用人单位应在三十日内申报工伤;单位不去申报的,职工个人、其直系亲属、工会组织在一年内可以去申报。

    2020.06.17 164
专业问答
  • 申请工伤认定要否用人单位签字不盖章属于工伤

    工伤还没有认定,受伤性质还没有从法律上得到确认,工伤保险待遇问题申请劳动争议仲裁仲裁委应不予受理;如果是因为没有劳动合同,申请工伤认定用人单位不签字盖章不能确认劳动关系的,需要现行申请劳动争议仲裁确认

    2022-04-15 15,340
  • 单位申请认定工伤职工不签字

    用人单位申请工伤职工不签字可以受理。 按劳动和社会保障部《工伤认定办法》附件工伤认定申请表,用人单位申请工伤认定时没有工伤职工签字处,不需要职工签字。用人单位申请工伤认定的,工伤职工不签字应当受理。

    2022-05-13 15,340
  • 工伤个人申报和单位申报的区别

    两者之间的区别:第一是时限,单位申报必须在事故发生后30天之内,个人申报时限是事故发生一年之内。第二是费用支付渠道,如果是职工个人申报并认定为工伤,那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由

    2021-12-28 15,340
  • 单位的工伤赔偿个人所得税要申报吗

    单位的工伤赔偿个人所得税要申报吗的回答,第一条所称的工伤保险待遇,包括工伤职工按照《工伤保险条例》规定取得的一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、工伤医疗待遇、住院伙

    2022-07-25 15,340
法律短视频
  • 单位每月社保申报流程 00:59
    单位每月社保申报流程

    单位每月社保申报流程如下:1、社保缴费单位和对应的银行,签订社保代扣代缴协议之后,即可向当地的税务机关谨慎网络申报;2、缴费单位以企业的身份登录自己所在省份的电子税务局;3、然后进入“申报缴税”页面,在该页面找到“社保费管理”,并点击进入;

    15,577 2022.04.18
  • 申报工伤的条件 01:27
    申报工伤的条件

    申报工伤的条件是首先要被认定为工伤。工伤需要满足是在工作时间,工作场合因为工作原因受到的伤害。这里面最重要的是需要证明员工是因为工作原因受伤的。工作原因是指员工在执行公司安排给员工的任务。根据我国的工伤保险条例,认定为工伤后申报工伤需要提交

    6,921 2022.04.15
  • 单位不发工资去哪个部门投诉 00:53
    单位不发工资去哪个部门投诉

    各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资。 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的。 3、低

    2,586 2022.04.17
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