更新时间:2022.06.01
法院会根据其案件类型来决定开庭时间,如下列所示: 民事案件。 (1)人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结; (2)人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以
看守所并不是决定拘留的机关,而是羁押被拘留的犯罪嫌疑人、被告人的场所。 根据《刑事诉讼法》的规定,公安机关拘留的期限最长是37天,拘留后应当在24小时内送往看守所羁押。
开标程序的时间具体为:1、发售招标文件或者资格预审文件,时间不少于15日;2、接受招标文件,时间最短不得少于20天;3、开标评标会,开标和定标应当在30日内完成;4、确定中标候选人,开标后10日内推荐;5、中标候选人公示,公示期不得少于3日
盗窃只能刑事拘留37天。 1、公安机关认为被拘留人需要逮捕的,应当在拘留后三日内提交人民检察院审查批准; 2、在特殊情况下,审批时间可延长一至四天。对于多次作案、结伙作案的重大犯罪嫌疑人,审批时间可延长至30天; 3、人民检察院应当自收到公
民事诉讼起诉到判决时间一般三到六个月内审结。民事案件的审理,一般适用普通程序或者简易程序。普通程序的审理期限是6个月,简易程序的审理期限是3个月。 对于审限民诉法明确规定,适用简易程序审理的审限为3个月,3个月内必须结案,不能延长审限。人民
法院审理案件的开庭时间是没有具体规定的,根据案件的复杂程度来确定,一般情况两个小时左右的时间可以审理普通的案件。如果遇到当事人人数众多,证据复杂的案件有可能要半天至一天的时间,特殊情况的刑事案件审判过程还有耗时数天的。
试用期为一个月至六个月,最长不得超过六个月。 试用期内不签劳动合同或只签试用期合同是不行的。试用期只能存在与劳动合同期限內。因此试用期一定要签订劳动合同。现行法律规定,企业同员工未签订劳动合同但存在劳动关系的作为事实劳动关系仍受法律保护,而
试用期期限为一个月至六个月,最长不得超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,不得超过六个月。
律师会见的时间不受限制。会见的规定: 1、辩护律师到看守所会见在押的犯罪嫌疑人、被告人,看守所在查验律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函后,应当及时安排会见; 2、能当时安排的,应当当时安排,不能当时安排的,看守所应当向辩护