更新时间:2022.06.19
2021年社保转移按照以下程序进行办理。一、首先在社保转入地正常参保的职工,在转入地申请社保关系转移接续申请。二、社保关系转移接续申请通过审核后,由申请人提供相关凭证。三、到社保转出地所在社保局办理转移接续手续。四、转入地社保局确认关系转移
中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划,由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行,用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路 (IC)卡。面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发
2023年社保转移按照以下程序进行办理: 1、首先在社保转入地正常参保的职工,在转入地申请社保关系转移接续申请; 2、社保关系转移接续申请通过审核后,由申请人提供相关凭证; 3、到社保转出地所在社保局办理转移接续手续; 4、转入地社保局确认
未成年犯罪的法律规定具体如下: 1、已满16周岁的未成年人犯罪,应当负刑事责任; 2、14-116周岁的未成年人犯法定八种犯罪的,应当负刑事责任; 3、12-14周岁的未成年人犯故意杀人等严重暴力性犯罪,情节恶劣,经最高检核准追诉的,应负刑
未成年犯罪的法律规定:《刑法》第十七条,已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
《工伤保险条例》中能认定为工伤的情形包括: 1、劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 2、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责
1、在成都居住,并连续两年缴纳了个税或社保,能够提供相关证明。 2、个人的收入是比较稳定的,可按时偿还本息。 3、征信是良好的,且具有还款的意愿。 4、身份证明是否合法、有效的,可提供身份证、婚姻证明、户口本等。
需要经过以下程序和期限: 1、用人单位应当自事故发生之日起一个月内或者一年内申请工伤认定,工伤认定期限最长为60日; 2、劳动者自收到认定书之日起,认为构成残疾或者有护理需要的,可以在伤情稳定或者停工留薪期满时申请劳动能力鉴定,劳动能力鉴定
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,申请工伤赔偿流程:向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;携带工伤认定决定、劳动能力鉴定结论等资料向用人单位申请工伤
具体参见实施细则办法,需要确认领取并填写《成都市居住证积分项目申报单》,按照本人实际情况,准备相关材料;到居住证签发地的区(市)县政府政务服务中心积分受理窗口现场办理积分申请。当年9月15日后,通过成都市居住证积分公众服务平台网站自助查询本
劳动局工伤认定有时间规定,单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
能够提起工伤认定的主体包括用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织。用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织能在1年内提出申请。