书面定作合同出现纠纷应该怎么办

安置房买卖出现纠纷的处理方式： 1、协商解决。这是对双方当事人来说也是最快捷的方式，所以首先要进行协商。 2、调解解决。如果双方协商不成，只有通过第三方来进行调解，虽然不如协商简单方便，但是也是较为快捷的解决双方纠纷的方式。 3、诉讼解决。

加工承揽过程中出现侵权纠纷的双方当事人可以协商处理。法律规定，承揽人若是在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的，定作人不承担侵权责任。

出现医疗纠纷后，患方可以先和院方本着平等自愿的原则，在充分协商的基础上达成和解协议，和解协议在当事人双方之间产生约束力。如果和解不成的，当事人可以请求卫生行政部门调解，或者请求法院依法做出判决。

遇到医疗纠纷，解决方式： (一)双方自愿协商； (二)申请人民调解； (三)申请行政调解； (四)向人民法院提起诉讼； (五)法律、法规规定的其他途径。

出现医疗纠纷时，首先可以医患双方进行协商调解，调解不成的，医患任何一方均可向主管卫生行政部门提出处理请求。卫生行政部门受理后会指派专人妥善保管原始资料，封存有关医疗物品，组织工作人员展开调查，并形成文字材料。如对处理结果仍不服的，可以向当地

出现经济纠纷的，当事人首先应该通过协商就经济纠纷商量出解决方案，这是最简单、迅速的方式。 如果不能协商一致的，可以找人民调解委员会进行调解，常用的调解方式有单独调解、共同调解、直接调解、间接调解、公开调解、非公开调解、联合调解等。 如果协商

租房出现纠纷当事人可以先进行私下协商解决，向违约方要求承担违约责任；协商不成的，应当按照房屋租赁合同约定提请民事诉讼或者申请仲裁解决；一旦判决书生效，当事人不得再以同一纠纷向人民法院提起诉讼。

依照实际情况和法律规定，工伤纠纷依法处理即可。 第一步，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。 第二步，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关键。 第三步，进行工伤认定。 第四步，进行劳动能力鉴定。 第五步，申请劳动仲裁，索赔工伤待遇。

定作合同发生纠纷时，当事人双方应协商解决;协商不成时任何一方可向合同管理机关申请调解、仲裁，也可以直接向人民法院起诉。

双方没有签订书面合同，一方可以提供送货单、收货单、结算单、发票等主张买卖合同关系，法院通常可以结合双方之间的交易方式、习惯等其他证据对买卖合同是否成立作出认定。买卖合同是出卖人转移标的物的所有权于买受人，买受人支付价款的合同。当事人约定检验

1、首先考虑协商解决租房纠纷; 2、协商不成的，可以请相关的组织调解：居委会、村委会、人民调解委员会或基层司法行政机关的法律服务工作者都可以帮助进行调解。 3、通过民事诉讼解决租房纠纷。

申请人遇到拆迁行为可以提出行政复议申请。针对不同的事由，被拆迁人作为原告的，可以采取起诉手段，运用法律的武器保障自己的合法权益；拆迁人作为原告的，可以依法申请人民法院先予执行或强制执行。

房子出现纠纷应该先进行协商。在协商的过程当中，双方的当事人应该相互谅解，以诚相待，承担各自应该承担的责任，也不能一味地迁就对方，进行没有原则的和解。特别是对在纠纷当中发现的投机倒把，行贿受贿，及其它损害国家的利益和社会的公共利益的违法行为，