武汉劳动合同撤销是否享有赔偿？-怎么赔偿问题在线咨询-法师兄

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如果厂家无借口解除劳动关系，其做法肯定是违法的，能够要求公司支付相当于经济赔偿金两倍的赔偿金。跟厂家合同签订的合同中如果中间有劳动公司，那么可能隶属劳动派遣。劳动合同时限为2014年9月20日至2017年12月31日。厂家发部2016年9月30日起解除劳动关系。那么经济赔偿金应当是2。5个月薪水，赔偿金就是5个月薪水。解除合同日子应当是9月30日。如果单位不认可，能够直接申请劳动仲裁。但是您要搞清楚与谁存在劳动关系，并提供相关的证据。谢谢。

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劳动合同法撤柜是否需要赔偿? 如何赔偿?
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2020.08.22 126
武汉劳动合同备案流程的问题
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2020.01.06 201
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2020.11.25 183

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武汉市网签合同可以撤销吗
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武汉市标准劳动合同
武汉市标准劳动合同，合同鉴定过才有效，第一,签订劳动合同是法律的强制性规定，必须按照法律规定来执行，这样的用工才是合法的，第二,没有劳动合同,将来发生了劳动纠纷就很男难确定责任，对劳资双方都没有好处

2022-08-16 15,340

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武汉医保报销比例
武汉医保报销比例如下：武汉市不同级别医疗机构，医保支付比例差距并不小，城乡居民在一级医疗机构，住院的起付标准为200元，较低；是二级医疗机构400元的50%；三级医疗机构800元的25%；支付比例90%较高，是二级医疗机构70%的1.3倍、

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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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