厂倒闭员工给多少钱补偿-损坏赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

是一种违法行为，为公司法所禁止，如有这样的公司，可以向公司登记机关即工商行政管理机关进行举报。公司的发起人、股东虚假出资，未交付或者未按期交付作为出资的货币或者非货币财产的，由公司登记机关责令改正，处以虚假出资金额百分之五以上百分之十五以下的罚款。

律师普法

工作十年厂倒闭能赔多少钱
现在的情况，二十年以上的工龄经济补偿，直接补偿12个月即可。

2020.07.12 314
工厂倒闭员工最低可拿多少工资
工厂倒闭后需要根据相关的法律法规的具体规定，确定自己应该得到的工资补偿比例，以确认自己的权益。根据劳动合同法，用人单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际工资外，还应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿的赔偿标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，

2020.10.11 133
工厂倒闭先进行员工赔偿吗
工厂倒闭的，破产财产在清偿破产费用和共益债务后优先清偿所欠职工的工资、补偿金、伤残补助、抚恤费用等费用。因为倒闭而终止劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。

2020.02.05 178

专业问答

工厂倒闭，员工补偿费是多少，新劳动法
工厂倒闭，用人单位应该支付劳动者经济补偿金，标准为每工作1年支付1个月工资，不满半年的部分按半个月工资计算，满半年的算一年。法律依据是《劳动合同法》46、47条。

2022-10-05 15,340
私人工厂倒闭会给员工申请补偿吗
从劳动法的角度，用人单位终止或者解除劳动关系的，应当依法支付经济补偿

2022-10-19 15,340
厂子要倒闭了，能给员工赔付多少钱啊
公司倒闭宣布破产的，应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。根据《中华人民共和国企业破产法》第条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、

2022-10-01 15,340
工厂倒闭每个月给工资多少钱
工厂倒闭的最多赔十二个月的工资。按照劳动者在工厂的工作年限计算，每工作满一年，工厂需向劳动者支付一个月的工资，但向劳动者支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

2023-01-31 15,340

法律短视频

01:35
单位倒闭怎么补偿员工
今天和大家分享一下单位倒闭怎么补偿员工根据我国劳动合同法以及相关规定，用人单位因为经营不善，需要进行破产重整的，可以与劳动者解除原来的劳动合同，这是法定解除劳动合同的一种情形。在这时候，劳动者依然可以要求进入破产重整程序的公司，向自己支

5,208 2021.04.25
01:23
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到。公司在破产时，虽然已经资不抵债，但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序，故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大，此时即使公司已经濒临破产，或者是已经进入破产程序，此时职员的工伤赔偿金也依旧可以获得。工伤索赔的赔偿项目有

3,479 2022.05.11
01:13
倒闭企业职工补偿标准
倒闭企业的职工补偿标准为：根据《劳动合同法》的相关规定，补偿标准按员工在本企业的实际工作年限计算，每满1年需向员工支付1个月工资；满6个月不满1年的，则按1年计算；不满6个月的，按0.5个月的工资标准进行赔偿。月工资的标准为，员工在劳动关系

3,741 2021.04.25