更新时间:2022.05.17
解决劳动争议的原则:调解原则;及时处理原则;以事实为依据,以法律为准绳原则;当事人在适用法律上一律平等原则;其他。劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而
择一重罪的情况: 1、生产销售伪劣商品罪,同时又构成通常伪劣产品罪(销售额达到了5万元以上)与特殊伪劣产品罪的 2、既未经许可走私废物,又偷逃应缴税额,同时构成走私废物罪和走私普通货物罪 3、冒充国家机关工作人员诈骗财物 4、破坏交通设施罪
儿童抚养权通常是最按有利于儿童成长原则判决的。取证双方的基本条件,包括但不限于工作性质、工作环境、收入状况、生活条件、文化程度、性格修养等。通过比较分析双方的基本条件,突出有利因素,儿童的生活环境和儿童的意愿。根据民法典规定,夫妻平等享有抚
判决夫妻共同财产分割的原则如下: 1、男女平等原则; 2、保护妇女、儿童的合法权益原则; 3、照顾无过错一方原则; 4、尊重当事人意愿原则,也就是说对夫妻双方有约定,且约定合法的,按约定处理。约定规避法律或者无效的,按共同财产处理; 5、有
法官判案的原则是以事实为依据,以法律为准绳。根据法律规定,法官是依法行使国家审判权的审判人员,其必须严格遵守宪法和法律,审判案件必须以事实为根据,以法律为准绳,秉公办案。
人民法院审判工作的基本原则是人民法院通过审判刑事案件、民事案件、行政案件以及法律规定的其他案件,惩罚犯罪,保障无罪的人不受刑事追究,并解决民事、行政纠纷,保护个人和组织的合法权益,监督行政机关依法行使职权,维护国家安全和社会秩序,维护社会公
重婚罪一般都是不告不理的,且多数重婚案件的被害人,由于在经济生活上依赖于重婚的犯罪分子或者由于自身的软弱性,他们都选择了保持沉默,这样犯罪人就没法受到法律的制裁了。
夫妻离婚时,如果能自行对孩子抚养权协商一致,不管归哪一方抚养,或者是双方轮流抚养、共同抚养,法院一般都不会干涉。 如果对抚养权问题协商不成,虽然说都是孩子的亲生父母,理论上给谁都可以,但法院总要依据一定的规则来作出判断。法院作判决总的原则就
法院判决离婚的法律原则如下: (一)重婚或有配偶者与他人同居的; (二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的; (三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的; (四)因感情不和分居满二年的; (五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
离婚孩子一般判给哺乳的母亲抚养为原则,具体如下: 1、两周岁以下的子女,一般随母方生活; 2、父母双方协议两周岁以下子女随父方生活,并对子女健康成长无不利影响的,可予准许; 3、对两周岁以上未成年的子女,父方和母方均要求随其生活,一方有下列