协商离婚后如何支付抚养费和赔偿金

离婚后孩子的抚育费应定期支付。如果有条件的，可以一次性支付。且抚养费在父母有固定收入的情况下，一般可按其月总收入的20%-30%支付。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。如果无固定收入的，抚养费的数目可依当

离婚后抚养费要支付到孩子年满十八周岁为止，如果孩子年满十六周岁就以自己的劳动收入为主要生活来源，可以支付到孩子年满十六周岁为止。 如果孩子虽然年满十八周岁，但存在下列情况的，则要继续支付抚养费，直至孩子能够独立生活或者直至父母没有支付能力为

离婚一般不需要支付赡养费，而需要支付子女抚养费。具体支付标准为：父母有固定收入的，孩子抚养费一般按照固定收入的百分之二十至三十的比例按月给付；没有固定收入的情况下，按照全年的总收入百分之二十至三十的比例给付。适当的情况比例可以提高。

离婚后抚养费一般要支付到子女18周岁。抚养费主要是父母离婚后对未成年子女应尽的抚养义务的体现，所以抚养费原则上的给付期限是到子女成年。子女抚育费给付期限包括原则期限和特殊期限两种：根据子女成年的含义，原则期限一般是支付到子女18周岁为止。如

离婚诉讼期间抚养费由双方支付，离婚后，由不直接抚养方支付，抚养费要定期支付，一般以月或季或年给付；也可以一次性给付，以需要抚养子女到十八周岁为止，计算将子女抚养至十八周岁所需的抚养费总数并一次性给付完毕。

离婚时儿子的抚养费由不直接抚养方定期支付，一般以月或季或年给付；也可以一次性给付，以需要抚养子女到十八周岁为止，计算将子女抚养至十八周岁所需的抚养费总数并一次性给付完毕。

离婚非亲生的抚养费的支付，可由双方协商确定，协商不成的，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十等等。

离婚后为抚养子女的一方应定期支付抚养费，条件允许的也可以一次性给付，一次性给付的抚养费的总数要以能抚养子女到十八周岁或者能独立生活为止；如果是定期给付的，一般以月或季或年给付。 对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。

离婚协议书中子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。一般有固定收入的，要给付月总收入的百分之二十到百分之三十，最多不超过百分之五十比例。

离婚协议书不支付孩子抚养费，另一方可以向人民法院提起诉讼，以原协议约定为证据，请求法院判令对方履行其应尽的义务。 离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院

离婚后女方不支付抚养费的，直接抚养子女的男方可以通过以下方式解决： （1）如果女方无经济收入或下落不明而导致对方拿不到抚养费的话，可用其财物折抵子女抚育费。 （2）如果女方拒不交纳人民法院有关抚养费的判决或者裁定，男方可以向法院申请强制执行

子女的抚养费数额，由父母双方协商确定，协商不成可以向法院起诉，法院可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平予以确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以

出现这种情况，直接抚养子女一方，可以通过亲友调解，与负有支付义务的一方进行沟通，动之以情，晓之以理，要求其履行对孩子的抚养义务。调解不成的，可以通过司法诉讼维护子女权利。