更新时间:2021.11.03
故意伤害他人,造成轻伤的伤害后果的,应当判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。因为,根据《中华人民共和国刑法》及最高人民法院制定的《关于常见犯罪的量刑指导意见》,在故意伤害案件中,在没有重伤的情况下,一般根据案件具体情节判处三年以下有期徒刑、拘
交通肇事逃逸是行为人在交通运输肇事中具有以下情形,并因逃避法律追究而逃跑的行为,逃逸是交通肇事罪的加重情节。被认定为交通肇事逃逸的八种情形如下: 1、明知发生交通事故,交通事故当事人驾车或弃车逃离事故现场的; 2、交通事故当事人认为自己没有
轻微刮蹭跑了算肇事逃逸。情节轻微,造成交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的,会被公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下的罚款。构成犯罪,违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,犯罪嫌疑人会被人民法院
酒驾逃逸该如何处罚呢? 1、醉驾加逃逸,未造成人员伤亡的,按危险驾驶罪定罪处罚,处拘役,并处罚金。 2、醉酒加逃逸,造成人员伤亡的,构成交通肇事罪的,根据刑法规定,行为人违反交通运输管理法,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受
酒驾逃逸的处罚办法 酒驾造成交通事故应当按照刑法交通肇事罪定罪处罚,具体的刑罚根据肇事者造成的事故严重性及影响程度来判定。 1、肇事后逃逸,情节较轻,不构成犯罪的情形,由公安机关交通管理部门处十五日以下拘留,并处两百元以上两千元以下罚款,由
小擦挂逃逸的,会被公安机关交通管理部门处200元以上2000元以下的罚款。有下列行为之一的,由公安机关交通管理部门处200元以上2000元以下罚款: 1、未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的; 2、将
工地工伤事故处理流程: 1、建筑工地上干活时发生工伤首先应当申请工伤认定,职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定,用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请,申请时需提供,工伤认定申请表,存在劳
撞了别人的车走了算肇事逃逸。只要是在知道发生事故的情况下,没有等交警部门来处理就离开,就算是肇事逃逸了。严重的会构成交通肇事罪,认定构成交通肇事罪逃逸,具备以下四个条件: 1、行为人的交通肇事行为构成交通肇事的基本犯,这是认定交通肇事逃逸的
交通肇事逃逸后,还可以自首。交通肇事逃逸,是指机动车驾驶员在发生交通事故的同时,为了推卸、逃脱责任而擅自逃离事故现场的行为。自首,是指犯罪后自动投案,向司法机关或其他有关机关如实供述自己的罪行的行为。所以,交通肇事逃逸与自首并不冲突,交通肇
肇事者没钱赔偿,受害人也应当向法院起诉,取得胜诉判决,将案件事实固定下来。受害人还可以将车辆投保的交强险公司、商业险公司列为共同被告,保险公司在保险范围内进行赔付。一般来说,在诉讼之前保险公司主动赔钱的是比较少的。受害人遭受人身损害,可以主
酒驾撞车逃逸构成犯罪的,可能被判处三年以下有期徒刑或者拘役,情节非常严重可能处以七年以上有期徒刑。交通肇事罪法定刑为三年以下有期徒刑,有逃逸情节量刑加重,酒驾以及致人死亡量刑升级。如果没有造成严重损害后果,可能不构成犯罪,那么只会受到行政处
醉驾撞车逃逸,涉嫌交通肇事罪,处三年以上七年以下有期徒刑。法律规定,违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以
农民工工伤,正确的处理程序如下: 1、首先及时就医; 2、询问用人单位是否为农民工缴纳工伤保险; 3、申请工伤认定:工伤认定要经过一个行政程序的认定,由劳动行政部门做出工伤认定; 4、劳动能力鉴定; 5、根据劳动能力鉴定结论,计算工伤赔偿的