一般的公务员是否都要签劳动合同-未签劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

一般公务员是不需要签劳动合同的，公务员不属于《劳动法》的范围；只有与劳动者建立起了劳动关系那么才需要签订劳动合同，一般公务员是直接签订聘任合同，这都是会结合实际情况来处理。

律师普法

公务员能否与一般劳动者一样适用劳动法
公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。对公务员的管理参照《公务员法》，法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准，参照《中华人民共和国公务员法》进行管理。因此，公

2020.05.10 570
公务员是否需要签聘任合同
公务员需要签聘任合同。公务员聘任合同是指机关经过公开招聘或选聘的方式聘任公务员，在双方自愿、协商一致的情况下，与应聘者所签订的确定双方权利义务关系的书面合同。公务员聘任合同是聘任制公务员与机关之间劳动关系的证明。公务员购房补贴需要申请吗

2023.06.16 453
劳务派遣公司与劳务人员签订的劳动合同
劳务合同和劳务派遣合同都是依法建立的劳动关系保护契约，都能起到对劳资双方的权利与义务的约束作用。但相对而言，劳动者还是与用人单位建立劳动合同关系对劳动者更有利。

2020.05.21 456

专业问答

员工签订劳动合同后是否都要履行每一份劳动合同
签订劳动合同后，应当履行。劳动合同的签订应当遵循合法、公平、平等、自愿的原则。依法签订的劳动合同具有约束力，当事人应当履行劳动合同约定的义务。

2021-12-29 15,340
劳动合同人员只签劳务派遣公司不签劳务合同，合同是否有效？
公司不给签订劳动合同而与劳务派遣公司签，这种用工形式属于劳务派遣。《劳动合同法》第66条规定：“第六十六条劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性

2022-04-17 15,340
一般哪儿能和劳务人员签劳动合同？
不具备资质，不能与劳动者签订劳动合同，更无权向其他单位输出劳务派遣人员。

2022-10-10 15,340
员工签的劳动合同一般需要多久到公司
一般签订之后就可以拿到劳动合同。

2023-03-10 15,340

法律短视频

01:03
劳务派遣合同一般签多长时间
劳务派遣合同一般是两年的固定期限劳动合同。劳务派遣单位应该要与被派遣劳动者订立两年以上的定期劳动合同。劳务派遣单位不能同意劳动者订立没有固定期限的劳动合同，和以完成一定任务为期限的劳动合同，而应该要订立两年以上的固定期限劳动合同。为了维护被

2,157 2022.05.13
00:56
劳动合同要给员工一份吗
劳动合同要给员工一份。因为签订劳动合同时，需要让用人单位和劳动者协商一致，并且经过用人单位和劳动者在劳动合同文本上签字，或者盖章才会生效。劳动合同文本通常会让用人单位和劳动者，各执一份。用人单位提供的劳动合同文本，没有写清楚本法规定的劳动合

5,234 2022.05.11
00:58
劳动合同一年一签合法吗
劳动合同一年一签合法。劳动合同期限通常是可以任意进行确定的，只要双方协商一致。但是如果已经签订了两次固定期限劳动合同，在第二份劳动合同到期后，如果双方都愿意续签，单位应当签订无固定期限劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，固定期

7,373 2022.05.11

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