工人病逝该如何赔偿

退休职工病故可以得到单位发的补助费。一般来说，申报丧葬补助费需要填写丧葬补助费申领表，等通过后就可以拿到相应的补助了。丧葬补助费：在职人员因病或非因工死亡，丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月的标准发给。

职业病属于工伤，所以按照工伤的标准予以赔偿。具体赔偿标准如下： 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付； 2、职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机

精神病人犯罪如何赔偿主要看发病的状态，对于精神病人犯罪的期间，可以认定为精神病人发病时犯罪或是正常人突然发病时犯罪。首先对于精神病人在其发病期间若是不能辨认或是控制自己的行为，则在法定判定之后可以不负刑事责任，其监护人应该进行一定的赔偿。若

精神病杀人没有具体的赔偿标准，需要根据后果分析具体的赔偿。具体如下： 1、对不能识别或者控制自己行为的完全精神患者，实施刑法规定的危害行为，造成危害结果的，不承担刑事责任； 2、对于间歇性精神病人犯罪，当头脑清醒时，犯罪应当承担刑事责任。

职工病亡待遇如下： 1、职工病亡待遇如下： 1、职工病亡赔偿，由死者生前提供主要生活来源供养的直系亲属，可根据其生活困难情况，酌情给予定期或不定期的生活补助； 2、生活困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助。补助标准以供养直系亲属户

退休之后死亡，从死亡的次月起，停发退休养老金。其个人养老保险账户余额加利息可以作为遗产继承，并且领取丧葬费，有供养直系亲属的，可以领取一次性抚恤金，抚恤金的多少，根据当地规定办理，各地不是一样的，丧葬费一般是几千元，抚恤金大约三万左右。

精神病杀人后的赔偿是由监护人承担赔偿责任，有财产的无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的，从本人财产中支付赔偿费用；不足部分，由监护人赔偿。

伤残鉴定依据结果分为十级，按照法规规定再分级进行计算： 1、一至四级代为缴纳医疗保险，每月补贴伤残津贴，退休后享受基本养老保险，伤残补助金由本人27个月工资按等级依次递减计算； 2、五级伤残补助金为18个月本人工资，六级16个月，五至六级补

退休职工病故可以得到单位发的补助费，包括丧葬补助费、一次性抚恤金。离退休(退职)人员因病或非因工死亡；丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。离退休人员因病或非因工死亡，一次性抚恤金调整为按其生前最后一

退休职工病故可以得到单位发的补助费，包括丧葬补助费、一次性抚恤金。离退休(退职)人员因病或非因工死亡；丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准给离退休人员因病或非因工死亡，一次性抚恤金调整为按其生前最后一个月

母亲死亡后按照法律规定的方式分割，应当先将夫妻共同财产进行分割，分割后的加上其生前的个人财产是死者的遗产，死者生前有遗嘱，依遗嘱继承；如果没有遗嘱的话，法定继承。

职业病患者都很关心职业病如何赔偿的问题，很多人只知道找单位赔偿，具体应该赔偿多少自己也不知道，实际上法律对职业病赔偿是有明确的标准供参考的。 一、根据《职业病防治法》第五十七条规定，职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病

劳动者离开原岗位或者用人单位后的两年内有疑似职业病症状的，可以向职业病诊断机构申请诊断。用人单位没有依法参加工伤保险的，医疗和生活保障都由用人单位承担。在职业病的防治中，要进一步的保护劳动者的健康和权益。要明确职业健康检查，包括在职工上岗前