阻碍军人履行职务罪应该怎么判-律师图文普法

是指军人以暴力、威胁方法，阻挠军队指挥人员、值班人员、值勤人员执行职务的行为本罪属于行为犯。只要行为实施了以暴力、威胁或其它方法阻碍执行职务的行为，就构成犯罪。如果行为人仅以打击报复、揭发隐私等非暴力方法对被害人进行要挟，因其不足以对指挥人

2021.01.27 108

阻碍军人执行职务罪如何立案

以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行军事职务的，应当立案。本罪是行为犯，行为人只要以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行军事职务的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追究。

2020.04.05 154

阻碍军人执行职务罪立案标准

以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行军事职务的，应当立案。本罪是行为犯，行为人只要以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行军事职务的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追究。区分本罪与非罪的界限，要注意两点：一是要看行为入主观上有无故意阻挠军人执行职务的

2020.03.30 133

阻碍军人执行职务罪有什么特征

阻碍军人执行职务罪一般是指，非军职人员通过暴力、威胁等手段，妨碍阻挠军人依法执行职务的行为。我国刑法对阻碍军人执行职务罪的概念作出了明确的规定。通常情况下，触犯了阻碍军人执行职务罪的犯罪嫌疑人，一般不仅会被法院判处年以下的有期徒刑、拘役或管

2020.10.05 192

1、本罪侵害的客体是军职人员的正常执行职务活动。犯罪对象是正在执行职务的军人，包括中国人民解放军的现役军官、文职干部、士兵及具有军籍的学员和中国人民武装警察部队的现役警官、文职干部、士兵及具有军籍的学员；执行军事任务的预备役人员和其他人员，

2020.10.21 108

阻碍军人执行职务罪如何处罚?

《刑法》第三百六十八条，以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。故意阻碍武装部队军事行动，造成严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役。

2020.09.02 158

阻碍军人执行职务罪如何认定

阻碍军人执行职务罪认定方式有以下几种： 1、看行为入主观上有无故意阻挠军人执行职务的目的。如果属于对军人发牢骚、讲怪话、态度生硬，或者仅有一般嘲讽、辱骂，甚至轻微的顶撞行为，行为人并不希望对方停止、变更、放弃执行职务结果发生的，不应以犯罪论

2020.04.22 193

阻碍军人执行职务罪的定罪标准?

【阻碍军人执行职务罪】以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。【阻碍军事行动罪】故意阻碍武装部队军事行动，造成严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役。

2020.08.14 133

阻碍执行军事职务罪法院如何判

阻碍执行军事职务罪，是指军人以暴力、威胁方法，阻挠军队指挥人员、值班人员、值勤人员执行职务的行为。本罪的主体为特殊主体，即是军人。犯本罪处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或

2020.07.12 151

以暴力、威胁方法，阻碍指挥人员或者值班、值勤人员执行职务的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。战时从重处罚。

2021.03.06 121

阻碍军人执行职务罪的客观方面

阻碍军人执行职务罪的客观方面表现为行为人采用暴力或者威胁手段，阻碍军人依法执行职务。

2020.04.03 83

阻碍军人执行职务是否构成犯罪

阻碍军人执行职务构成犯罪，因为我国《刑法》规定了阻碍军人执行职务罪，行为人对依法在执行职务的军人实施了阻碍的行为，而且使用了暴力、威胁的方法手段，那么应当承担刑事责任。但是如果行为人实施阻碍行为并未涉及暴力、威胁之方法，则另当别论。构成阻碍

2022.04.12 681

阻碍军人执行职务罪的立案标准

以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行军事职务的，应当立案。本罪是行为犯，行为人只要以暴力、威胁方法阻碍军人依法执行军事职务的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追究。

2020.01.14 232