合同在租房期内可以卖房吗

划在拆迁红线内的房子不能卖。拆迁红线是政府部门已经规划确定的拆迁地块的标志线，拆迁方根据房产证上记载的产权人对拆迁红线内的被拆迁人进行拆迁补偿，拆迁红线内的房屋不能进行出售或者更名等行为，不能办理产权过户登记手续。

房租合同到期自动续租是否合理，要看情况。如果承租人继续租住房屋，出租人没有提出异议的，则视为自动续租，但原租赁合同的租赁期限变为不定期租赁。如果出租人提出异议的，则不能自动续租。

可以。劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。如果劳动者被证明真的不符合录用条件，单位应在试用期最后一天劳动者下班以前通知劳动者，过了这个时间，应认为劳动者已经试用合格，转正为正式员工。

员工在劳动合同期内可以辞职，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。

可以的。一般用人单位在雇佣劳动者的时候，会与劳动者约定试用期，用来考察劳动者。如果劳动者试用期不合格的，用人单位是可以解除劳动合同的，劳动者也可以主动解除劳动合同。

试用期内劳动者可以解除劳动合同，只需提前三天通知用人单位。对于用人单位，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，或者有严重违反用人单位的规章制度等情形，用人单位可以解除劳动合同，无需支付经济赔偿金。

在劳动合同的有效期内，劳动者可以辞职。劳动者可以提前三十日书面通知单位，或者在试用期内提前三日通知单位，表明自己的辞职意向。或者也可以选择与单位协商一致解除劳动合同。

续签的劳动合同，是没有试用期的。由于同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期的期限包含在劳动合同的期限内，所以续签的时候，用人单位与劳动者不能再约定试用期。

加盟合同在有效期内，应按照约定履行合同，不得无故终止，但若满足解除合同的条件，可通过解除合同达到终止合同的目的。解除合同可以双方协商解除，也可以在满足法定或约定的解除条件时解除。

劳动合同在哺乳期内可以顺延。当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。

特岗老师在合同期内可以怀孕，女性怀孕属于基本人权，无论是法律法规还是单位规章制度都不得强迫女性不怀孕。特岗老师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。如果所在教育机构侵害特岗老师合法权益的，可以向教育行政部门举报。

租赁合同到期不是自动进行续约，我国法律并没有自动续约的规定。按照合同法的规定，到期不续签但继续租用而且出租人没有提出异议的，视为不定期租赁，当事人在终止合同前必须有合理的通知对方的期限即可。

租房合同没签如果形成了事实上的租赁关系，一般是不能退房的，否则需要承担一定的经济赔偿。租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。