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订立劳动合同注意事项有哪些

更新时间:2022.03.17

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第一,用人单位与劳动者直接签订试用期合同的做法是否合法;第二,试用期工资与“转正”后工资的法律关系。第三,以“不符合录用条件”为由解除劳动合同是否需要时间前提;第四,合同内容要全面;第五,合同内容要合法。
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    变更劳动合同注意事项有哪些?

    变更劳动合同的注意事项有: 1、变更应当采用书面形式; 2、劳动合同变更应符合法律规定,否则即属于违法行为; 3、变更劳动合同必须在劳动合同依法订立之后,在合同没有履行或者没未履行完毕之前的有效时间进行。

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    民间借款合同需要注意的事项: 1、诉讼时效问题。 2、原告主张债权必须提供书面借据。 3、民间借贷的利率可以高于银行利率,但最高不得超过银行利率的4倍(含利率本数),但一定要明确约定,没有约定利息的,视为无息借款。约定超出银行同期利率4倍的

    2021.04.26 106
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    2020.08.09 84
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    404 2023.01.04
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