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单位合同违约金是怎么计算的?

更新时间:2022.03.01

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行动指南
员工与用人单位签订合同时,应该事先约定,一方不履行或不适当履行责任时,需要向另一方支付一定数额的金钱,作为赔偿金。这样有利于保护员工和用人单位的合法权益不受侵害。
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  • 违约金上限怎么计算合同违约金计算公式
    违约金上限怎么计算合同违约金计算公式

    合同违约金的上限最多是实际损失的百分之三十。根据相关法律规定,当事人以约定的违约金过高为由请求减少的,应当以违约金超过造成的损失30%为标准适当减少。

    2021.01.18 303
  • 什么是违约金,房产合同违约金怎么计算
    什么是违约金,房产合同违约金怎么计算

    违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。房产合同违约金当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

    2021.04.04 167
  • 合同单方违约约金二倍是指按什么计算的
    合同单方违约约金二倍是指按什么计算的

    合同单方违约支付违约金不是2倍。违约金由当事人自行约定,法律没有明确限制,但约定的违约金低于或过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构适当变更。

    2021.01.21 141
专业问答
  • 解除劳动合同请求违约金怎么算,用人单位违约金计算

    解除劳动合同违约金的计算方法: 一、双方协商一致,可自行约定解除劳动合同的违约金; 2、用人单位符合解除合同需要支付经济补偿的情况,补偿金按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳

    2021-11-07 15,340
  • 解除合同违约金单独解除合同违约金怎么计算

    合同不约定违约金,对方违约时不可以要求支付违约金。是否采用违约金这一补救办法,必须是由合同当事人事先在合同中明确约定,否则,当事人一方无权要求违约方支付违约金。 (1)违约金小于损失,可要求增加。(守

    2023-04-08 15,340
  • 单位谈的合同违约了,单位违约应赔违约金吗??

    用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单

    2023-06-07 15,340
  • 单位解除工人合同的违约合计算方法,有哪些收入计入违约金

    单位违法解除劳动者的劳动合同,要承担违法解除劳动合同的赔偿金,不是违约金。赔偿金的标准按工龄一年支付两个月工资作为赔偿金。

    2022-10-24 15,340
法律短视频
  • 合同违约金如何计算合同违约金上限 01:05
    合同违约金如何计算合同违约金上限

    需要注意的是,合同的违约金是一种约定的违约责任。因此,违约金诞生于双方的事先约定,违约金的具体内容,也要按照双方的具体约定内容来执行。也就是说,要计算违约金,就要看双方在合同中写明的具体要求。如果双方约定违约金是合同标的10%的,就可以按照

    1,342 2022.04.17
  • 合同单方违约违约金多少 01:02
    合同单方违约违约金多少

    违约金是当事人事先约定的,在一方违约时应向对方支付的一定数额的金钱。违约金可以由当事人双方在合同之中约定。 1、违约金在法律并没有规定上限,但是如果约定的违约金过分高于造成的损失的,比如高于造成损失的30%,那么当事人可以请求法院或者仲裁机

    3,251 2023.01.26
  • 房东违约收回房子 违约金怎么计算 01:07
    房东违约收回房子 违约金怎么计算

    房东违约收回房子,违约金的计算如下: 合同有违约金的按违约金处理,违约金的数额由当事人订立合同时约定,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。没有违约金造成租客损失的房东应当承担赔偿责任,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失。 根据相

    3,287 2022.04.17
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