更新时间:2022.09.23
刑法修正案九最新刑法第198条规定:保险诈骗罪是指以非法获取保险金为目的,违反保险法规,采用虚构保险标的、保险事故或者制造保险事故等方法,向保险公司骗取保险金,数额较大的行为。
有期徒刑以上刑罚有无期徒刑以及死刑。 1、无期徒刑,是介于有期徒刑和死刑之间的一种严厉的刑罚。无期徒刑是剥夺犯罪分子终身自由,并强制劳动改造的刑罚方法。 2、死刑,也称为极刑、处决,世界上最古老的刑罚之一,指行刑者基于法律所赋予的权力,结束
刑事责任年龄最低为十二周岁,已满十二周岁的,犯特定种类犯罪应当承担刑事责任。我国《刑法》规定,已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶
1、有期徒刑以上刑罚一般包括有期徒刑、无期徒刑和死刑。 2、根据我国相关法律的规定,有期徒刑,是刑罚的一种,即在一定期限内剥夺犯罪分子的人身自由,并监禁于一定场所的刑罚。 3、无期徒刑,是剥夺犯罪分子终身自由,并强制劳动改造的刑罚方法。 4
竞业限制的法律规定及实务应用是: 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在
劳动合同法竞业禁止的规定是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位。《劳动合同法》第二十三条规定,用人单
根据法律规定,竞业限制有两种情况: 1、法定的竞业限制,主要针对企业的高级管理人员应当承担的竞业限制义务; 2、约定的竞业限制,用人单位和劳动者在劳动、劳务合同或单独的竞业限制协议。
我国目前竞业限制分为两种情况,一种就是法定的竞业限制,主要针对企业的高级管理人员应当承担的竞业限制义务,主要是指公司企业的董事长、副董事长、董事、经理等,在任职期间不得任职、兼职、自营或为他人经营竞争企业或竞争性业务。 另一种竞业限制就是约
法律对竞业禁止补偿金的具体规定:用人单位应当按约定支付给劳动者经济补偿;未约定经济补偿条款但劳动者履行了竞业限制义务,劳动者有权要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%支付经济补偿;因用人单位的原因导致三个月未
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。