更新时间:2022.12.22
双方协商按照规定解除即可。 1、国务院《物业管理条例》中规定,业主通过业主大会共同决定选聘和解聘物业服务企业;业主委员会执行业主大会的决定事项代表业主与业主大会选聘的物业服务企业签订物业服务合同。 2、业主、业主大会选聘物业服务企业之前,建
一、租赁合同未到期一方解除合同的,是属于合同违约的情形。需要对另一方进行赔偿,赔偿计算分两种情况: (1)合同中有违约赔偿约定,需按照约定赔偿; (2)合同中没有违约赔偿约定,按实际造成损失赔偿。 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不
逾期交房可以解除合同,条件如下: 1、逾期交房的事实已经实际发生,根据司法解释的规定,延期交付房屋的,房屋的买受人是享有合同解除权的。 2、该合同解除权的行使必须在一定的期间内,这个期限当事人之间可以进行约定。 3、该期间在法律上属于除斥期
劳动关系一般不可以自动解除,但在满足下列情形时会自动终止:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动合同期满的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;用人单位被依法宣告破产的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或
劳动者与用人单位签订的书面劳动合同到期后,劳动者是否可以得到经济补偿金主要看是劳动者提出不续签一般没有经济补偿。劳动者因用人单位提供的新劳动合同待遇降低的提出不续签的,享受经济补偿。 劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的新的劳动合同待遇
不,恰恰相反,到期后一般会自动续费,根据我国法律规定,如果租赁合同期满后双方不续签租赁合同,而承包人仍继续承包,则意味着双方都违反了他们之间的无固定期限租赁合同关系。在这种情况下,一方可以随时解除合同关系,但应提前通知对方,给予对方必要的准
合同到期,如果合同尚未履行完毕,则还需要解除合同。当事人可以协商一致后解除合同,或者在具有因不可抗力致使不能实现合同目的、一方明示违约等情形时,由当事人行使单方面的合同解除权。
劳动合同不到期解除合同的补偿标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定
死刑缓期执行的期间,从判决确定之日起计算。判决确定之日,是指判决生效之日,而不是指判决执行之日。因此,罪犯在判决生效后尚未送监执行的期限应当计入2年考验期内;但是对罪犯在判决生效前先行羁押的日期不能折抵在2年考验期内。
管制期满的,解除管制刑罚。即对于被判处管制的犯罪分子,管制期满,执行机关应向本人和其所在单位或者居住地的群众宣布解除管制。管制是由人民法院判决,对犯罪分子不予关押,在一定期限内限制其一定自由,交由公安机关管束和监督的一种刑罚方法。管制是我国