更新时间:2022.06.23
低保和养老保险并不冲突。低保是指国家对于因重度残疾或疾病丧失劳动力家庭,住房或收入低于市低保标准的居(村)民给予最低的生活保障补助。养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基
在我国缴纳养老保险是领取退休金的前置条件。只有缴纳养老保险达到十五年,在退休之后才可以依法领取退休金。如果达到这个条件,可以在退休之后缴满至十五年,然后依法享受养老保险。
2022年养老保险标准计算如下:缴费标准=缴费基数*缴费比例,城镇企业职工基本养老保险以上年度个人月平均工资为缴费基数,高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数,收入低于当地上一年职工平均工资60%
申报材料: (一)办理参保缴费凭证 1.个人办理 (1)社会保障卡或居民身份证,验原件; (2)委托办理还需提供: 受托人社会保障卡或居民身份证,验原件;委托书,原件1份。 2.单位批量办理《社会保险批量转移名单》,原件及电子文档1份; 3
养老保险关系转移由社保机构办理。个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
养老保险关系转移的办理部门是社保机构。个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申
1、参保人员跨省流动前,到原参保地社保机构开具基本养老保险缴费凭证; 2、参保人员跨省流动后,按规定在新就业地建立基本养老保险关系,并向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示基本养老保险缴费凭证,填写基本养老保险关系转移接续申请表; 3、新
养老保险关系转移由社保机构办理。个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
养老保险关系转移由社保机构办理。个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。
参保人员跨省流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续: (1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。 (2)新参保地社保经办机构
职业年金可以看做是一项补充养老保险制度,既不属于社会保险,也不属于商业保险,而是一项单位福利制度。职业年金和基本养老保险相当于为机关事业单位的工作人员的养老上了“双保险”。