惩罚性赔偿具体适用对象范围有哪些？

国家赔偿法的适用的范围： (1)违法拘留或者违法采取限制公民人身自由的行政强制措施的； (2)非法拘禁或以其他方法非法剥夺公民人身自由的； (3)以殴打等暴力行为或者唆使他人以殴打等暴力行为造成公民身体伤害或者死亡的； (4)违法使用武器、

（1）在侵害的形态上，仅限于侵权行为，违约行为不得主张精神损害赔偿； （2）在被侵害客体上，仅限于人身权益的侵害，对物权的侵害不得主张精神损害赔偿。

罚金的适用对象在我国刑法中的罚金主要适用于三种犯罪：（1）经济犯罪刑法分则第三章规定的破坏社会主义市场经济秩序罪，共有90多个条文，基本上都规定了罚金的独立或附加适用。（2）财产犯罪刑法分则第五章规定的侵犯财产罪，共有14个条文，其中9个法

罚金适用于以下对象： 1、适用于经济犯罪； 2、适用于财产犯罪； 3、适用于故意犯罪。 没收财产的范围是有：没收财产是没收犯罪分子个人所有财产的一部分或全部。没收全部财产的，应当对犯罪分子及其家属保留必要的生活费。判处没收财产时，不得没收犯

惩罚性赔偿责任的适用应符合的条件： 1、生产者或者销售者主观上具有故意； 2、造成了严重的损害事实，即造成了他人死亡或者健康严重损害等。 另外，并非全部的产品责任都适用惩罚性赔偿，只有满足上述条件才能主张惩罚性赔偿。

举证责任倒置的适用范围： (1)实行过错推定的侵权诉讼。 如建筑物或其他设施以及建筑物上的搁置物，悬挂物发生倒塌，脱落，坠落致人损害的侵权诉讼； 因医疗纠纷提起的诉讼。 (2)实行因果关系推定的侵权诉讼。 如环境污染致损害的侵权诉讼； 产品

民法上的赔偿以填补损害为原则，使受害人恢复到损害发生之前的状态，因此，对于超出损害部分的请求数额是不予支持的。 但是，对于某些情形，法律规定了加重的惩罚性赔偿，对侵权人进行惩罚。 在《侵权责任法》引入惩罚性赔偿前，我国惩罚性赔偿主要存在于消

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法。

惩罚性赔偿制度是与补偿性赔偿制度相对应的赔偿制度。惩罚性赔偿又称示范性赔偿或报复性赔偿，是指由法庭所作出的赔偿数额超出实际的损害数额的赔偿。惩罚性赔偿是由补偿性赔偿部分加惩罚性赔偿部分组成。

医疗纠纷惩罚性赔偿适用范围： 1、故意或恶意行为 医疗单位明知自己的行为可能会对患者造成严重伤害仍然为之。 2、严重不负责的行为 医疗机构及其工作人员负有特定的职责，对于患者必须履行积极救治、审慎注意的义务，如果违反这些义务，情节严重的，即

罚金刑的适用范围：罚金刑的适用主要是破坏社会主义市场经济秩序罪，侵犯财产罪，妨害社会管理秩序罪，贪污赂贿罪等罪名。

集体合同的适用范围：中华人民共和国境内的企业和实行企业化管理的事业单位与本单位职工。用人单位与本单位职工签订集体合同或专项集体合同，以及确定相关事宜，应当采取集体协商的方式。

行政赔偿的范围包括：行政机关及其工作人员违法拘留或者违法限制公民的人身自由的；以非法拘禁等方式非法剥夺公民的人身自由的；以及其他造成公民身体伤害或者死亡的违法行为。