更新时间:2022.10.21
成立单位犯罪的主体要件,要求单位具备刑事责任能力。公司、企业、事业单位、机关、团体都具备刑事责任能力。刑事责任能力是单位成立犯罪的资格,也是单位承受刑事惩罚的能力。只有同时具备独立财产、行为能力并能破产的单位,才具备刑事责任能力。
用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
单位自首的认定是:单位集体决定或者单位的直接领导人、负责人决定而自动投案,如实交代其犯罪事实的,或者单位直接负责的主管人员未经集体决定自动投案,如实交代单位犯罪事实的,也认定为单位自首。直接负责的主管人员和直接责任人员未自动投案,单位自首的
单位过失犯罪这样认定:单位应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,或者已经预见而轻信能够避免,以致发生这种结果。单位实施的危害社会的行为,法律规定为单位犯罪的,应当负刑事责任。
根据法律规定,认定单位犯罪的要求有:单位犯罪犯意只能产生于犯罪行为实施之前;单位犯罪必须是故意的意思表示;单位犯罪中,各犯罪人实施犯罪活动的动机是为了实现单位利益。
符合下列条件的,单位能认定为职工旷工:没有按照用人单位规定提供劳动;没有正当理由;且没有经过用人单位的同意。若旷工属于严重违反用人单位的规章制度的情形,用人单位可以单方面解除劳动合同,不需要支付经济补偿或者赔偿。
工伤认定后单位赔偿标准如下: (1)按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资; (2)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后
事业单位工龄的认定有连续计算法、合并计算法、工龄折算法三种认定方法。 工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短
可构成单位犯罪的罪名有: 一、危害国家安全罪; 二、危害公共安全罪; 三、破坏社会主义市场经济秩序罪; 四、侵犯公民人身权利、民主权利罪; 五、妨害社会管理秩序罪; 六、贪污贿赂罪。
犯单位受贿罪的,所适用的量刑处罚标准为:索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。
法律对遗腹子的代位继承是指被继承人死亡时,他的妻子正怀孕的尚未出生的子女。代位继承的具体的规定是:被继承人的子女先于被继承人死亡的,由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承;被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的,由被继承人的兄弟姐妹的子女代位
单位受贿罪的认定包括: 1、犯罪主体必须是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体; 2、主观上属于故意,是由单位领导机构决定,代表单位的整体意志; 3、客观上表现为利用职权索取,非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的行为,使用职