更新时间:2022.03.28
工伤的医疗费用在定点的医疗机构是可以报销的,必要的伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等费用也可以报销。除了这些,如果鉴定为伤残的,可以按照伤残等级领到一次性伤残补助金,伤残等级在一级到四级的,还可以按月领取伤残津贴。如果不愿意在原单位工作的
工伤的医疗费用在定点的医疗机构是可以报销的,必要的伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等费用也可以报销。除了这些,如果鉴定为伤残的,可以按照伤残等级领到一次性伤残补助金,伤残等级在一级到四级的,还可以按月领取伤残津贴。如果不愿意在原单位工作的
江苏省九级工伤赔偿标准主要包括医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,九级伤残的补助金为九个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。具体的赔偿金额由江苏省
江苏省9级工伤赔偿标准主要包括医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,九级伤残的补助金为九个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。具体的赔偿金额由江苏省
《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》(江苏省人民政府第103号令)已于2015年6月1日起施行,2005年2月3日江苏省人民政府令第29号发布的《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》同时废止,该办法对于原先规定的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就
工伤的医疗费用在定点的医疗机构是可以报销的,必要的伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等费用也可以报销。除了这些,如果鉴定为伤残的,可以按照伤残等级领到一次性伤残补助金,伤残等级在一级到四级的,还可以按月领取伤残津贴。如果不愿意在原单位工作的
2022年工伤伤残等级鉴定以劳动能力鉴定、医疗依赖、生活自理障碍、器官损伤、功能障碍等相关内容为标准并以此来进行划分伤残等级。根据条目划分原则以及工伤致残程度,综合考虑各门类问的平衡,也会适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响,对伤残程度进
1、医疗费 工伤保险基金支付。 2、住院伙食补助费 本单位因公出差伙食补助标准的70%。(单位支付) 3、外就医的交通、食宿费 由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。(单位支付) 4、康复性治疗费 工伤保险基金支付。 5、辅助器具费 安
江苏省工伤伤残等级赔偿标准:工伤定级标准根据伤残的严重程度分为一级到十级,其中,一级最重,十级伤残程度最轻;赔偿标准主要有医疗费、住院伙食补助费、交通费和食宿费、辅助器具费、停工留薪期间工资赔偿费用、一次性伤残补助金、伤残津贴。根据具体的伤
2022江苏工伤十级伤残赔偿标准: 1、一次性伤残补助金=本人工资乘7个月赔; 2、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资,不满一年的按一年计算; 3、医疗费,以实际为准; 4、住院伙食补助,每
发生交通事故后当事人能够得到的赔偿项目有: 1、医疗费,后续治疗费。 2、误工费。 3、护理费。 4、交通费。 5、住院伙食补助费。 6、营养费。 7、残疾赔偿金。 8、残疾辅助器具费。 9、丧葬费。 10、死亡赔偿金。 11、被抚养人生活
根据相关法律规定,江苏省职工因工致残被鉴定为五至十级伤残,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的基准标准为:五级20万元,六级16万元,七级12万元,八级8万元,九级5万元,十级3
江苏工亡赔偿标准主要包括:丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。其丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度的员工月平均工资为标准。供养亲属抚恤金标准为百分之三十,配偶为百分之四十每个月。具体赔偿金额由伤亡者近亲属可以从工伤保险基金中领取。