更新时间:2023.01.02
如果双方都同意离婚,不管孩子是不是在哺乳期,都可以协议离婚。只需双方到一方户口所在地的民政局办理即可。 但是,在哺乳期限内的,男方一般情况下不得起诉离婚。 不仅在哺乳期,在女方怀孕期间、或者中止妊娠后六个月内,男方都不得提出离婚,除非有特殊
自己可以手写离婚协议书,但自己写的离婚协议书具不具有法律效力主要看是否符合法律的规定。离婚协议书需要具备以下几点,才具有法律效力: 第一,离婚协议书是夫妻双方真实意思表示,不存在欺诈,胁迫等情形; 第二,离婚协议书中的内容不违法法律的强制性
不可以。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳
怀孕三个月协议离婚或者女方提起离婚的能离婚。一般情况下,女方怀孕期间男方不得提出离婚,但女方重婚或与他人同居等有重大过错的除外。女方提出离婚的人民法院应予受理,协议离婚的,双方可以随时去婚姻登记机构申
法律规定,女方在怀孕期间、分娩后1年内或中止妊娠后6个月内,男方不得提出离婚,法律的上述规定,体现了在特定期间内对妇女、胎儿和婴儿的特殊保护。但是,必须注意的是,立法的本意是因丈夫和妻子的双方行为而发
怀孕8个月能离婚吗的回答如下一、当事人自愿离婚,必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请离婚登记。当事人从取得离婚证起,解除夫妻关系。 二、当事人申请离婚登记时,应当向婚姻登记管理机关提供下
怀孕期间,女方是可以起诉离婚的,而男方是没有权利起诉离婚的,建议亲三思阿,既然要离婚,为什么要帮他生宝宝,虽然离婚后宝宝不和他姓,但是还是他的血脉的。
目前我国婚姻法并未规定在女方怀孕期间离婚的,男方需要给予女方赔偿。但是如果男方在婚姻关系存续期间存在以下情形之一的,无过错方在离婚时有权请求损害赔偿:一方重婚的、与他人同居的、实施家庭暴力的和虐待、遗弃家庭成员的。具体的损害赔偿金额是以当事
怀孕五个月,夫妻双方不一定能够离婚成功。这主要因为我国民法典明确规定了,如果女方正在怀孕期间,这时候男方不可以单方面地提出离婚的请求。但是存在另外的情况:例如,男方确实有正当理由单方面提出离婚,或者是怀孕五个月的女方提出的离婚。在这种情况下
女方在怀孕八个月时离婚的,孩子一般归女方直接抚养。关于孩子的抚养权,双方在离婚时可以先自主协商,如果女方有特殊的困难,实在不便于抚养孩子的,可以协议由男方直接抚养。根据相关规定,两周岁以下的子女一般由母亲直接抚养,但是如果母亲有以下情形之一