女人参加社保多少岁达到退休

根据我国法律规定，符合下列条件之一的，应该退休： 1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的; 2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作; 3、男

男年满六十周岁，女年满五十周岁以上可以申请退休，并且累计缴费满十五年，可以按月领取基本养老金。从次月开始享受养老保险待遇，符合参保条件的参保后可以按月领取养老金。

参加养老保险退休年龄是男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；2、男年满五十五周岁、女年满四

法定的退休年龄是男职工年满六十岁，女职工年满五十岁并且连续工龄满十年。但有些特殊情况的可以提前退休，比如从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的劳动者，在经法定程序后可以提前退休。

女性退休年龄： (一)年满五十周岁，并且累计工龄满十年的； (二)年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、特别繁重体力劳动的工作； (三)年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

正常情况下，我国的法定退休年龄是男性年满六十岁，女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但有些特殊情况可以提前退休，像从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的可以提前退休。

女干部年满55周岁，女工人年满50周岁可以退休。 我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，男性干部、工人年满60周岁，连续工龄或工作年限满1

根据我国相关法律规定，对于女性退休的年龄，是需要分情况进行分析的，具体如下： 1、国家法律规定正常女职工退休年龄年满50周岁，在管理技术岗位的女职工年满55周岁才可以退休。 2、从事高空和特别繁重体力劳动工作时间累计满10年，从事井下和高温

社保女性退休年龄是50岁。具体如下： （1）国家法律规定的正常退休年龄女性50周岁，领导岗位的是55周岁； （2）灵活就业人员退休年龄主要是由国务院有关部门制定的部门规章和规范性文件所规定，以灵活就业人员身份参保的女性职工退休年龄定为55周

性职工50岁、女干部55岁退休，退休后领取退休金。在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。累计缴费年限不满15年的，其个人帐户储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系，不得以事后追补缴费的方式

社保可以分为三类，一是企业为员工缴纳的城镇职工社保，二是灵活就业人员缴纳的自由职业者社保，三是农村等无业人员缴纳的城乡居民社保。 1、城镇职工社保正常法定退休年龄:女性工人身份为50周岁、女干部身份为55周岁、男性为60周岁； 2、自由职业

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；女年满四

98年参加工作退休的年龄如下： 1.企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。2.男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的。3.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁，女年