更新时间:2023.02.11
主要包括 (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的; (
支付经济赔偿金的标准是经济补偿标准的双倍,经济补偿则是按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。月工资指的是劳动者在解约或者终止劳动合同前十二个月的平均工
劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的有17种情形: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护,劳动者解除劳动合同的; 2、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件,劳动者解除劳动合同的; 3、用人单位无故拖欠工资,劳动者解除劳动
诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
受贿5000以上,利用职务便利谋取利益5000元以上,为谋取利益个人行贿10000元以上,单位行贿200000元以上,相关人员不负责任被诈骗造成国家直接经济损失500000元以上等多种情形。
以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,涉嫌下列情形之一的,应予追诉: 1、个人诈骗公私财物,数额在五千元至二万元以上的; 2、单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员以单位名义实施诈骗,诈骗所得归单位所有的,数额在五
经济补偿金以劳动者的工作年限和月工资为标准进行计算。劳动者在公司工作每满一年的,支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。但补偿年限最多不超过十二年。
根据《最高人民检察院、公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定(二)》第四十三条规定,进行金融票据诈骗活动,涉嫌下列情形之一的,应予追诉; 1、个人进行金融票据诈骗,数额在五千元以上的; 2、单位进行金融票据诈骗,数额在十万元以上的。 第四十四
经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标准支付。
与经济有关的犯罪都可以称为经济犯罪,刑法中经济犯罪包含很多种,比如集资诈骗罪、非法吸收公众存款罪、伪造货币罪、生产销售伪劣商品罪等等。所涉嫌的罪名不同,立案标准也有所差异。
如果公司解除劳动合同存在劳动合同法第46条规定的情形的,按照劳动者在单位的工作年限,工作满一年支付一个月的工资作为经济补偿;六个月以上不满一年的按一年计算;不满六个月的支付半个月工资;违法解除劳动合同的,按上述标准双倍补偿。
经济补偿金计算标准,规定在《劳动合同法》第四十七条:经济补偿的计算:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月